Junior Partner Jobs

CPK Solutions simplifies technology. We are the architects of tomorrow. Our mission is to help businesses thrive in the digital era and provide customized solutions that meet the unique needs of each client, enabling them to succeed in today’s fast-paced environment. We are partners for innovations, your vision, our tech. With CPK every dream is achievable.
For us tech means opportunities, we want to give equal chances to talented individuals of all backgrounds.
Going along with the startup spirit, we do not require any diplomas, we look for ambitious people with remarkable skills and experience, no matter the age or the academic qualifications.
As a Junior Partner with us, you will engage in important decision making as well as being provided with a position that suits your and skills
and most importantly have a positive impact on a daily basis through your work.
For this position the candidate needs to :
○ Have strong communication, interpersonal, and presentation skills.
○ Excellent leadership skills.
○ Executive decision-making skills.
○ Strong strategic and analytical mindset.
○ Prior experience in tech (software, hardware or any other corporate position)
More information will be provided after your application.
CPK Solutions simplifie la technologie. Nous sommes les architectes de demain. Notre mission est d'aider les entreprises à prospérer à travers l'ère numérique et de fournir des solutions personnalisées qui répondent aux besoins uniques de chaque client, leur permettant de réussir dans un environnement en constante évolution. Nous sommes partenaires d’innovations, votre vision, nos technologies. Avec CPK, chaque rêve est réalisable.
Pour nous, la technologie est synonyme d'opportunités, nous voulons donner des chances égales à des personnes talentueuses de tous horizons.
En accord avec l'esprit startup, nous n'exigeons aucun diplôme, nous recherchons des personnes ambitieuses avec des compétences et expériences remarquables, peu importe l'âge ou les qualifications académiques.
En tant qu’Associé(e) Junior, tu feras partie intégrante du processus décisionnel de l’entreprise. Tu auras également la possibilité d’obtenir une position clé au sein de l’entreprise en fonction de ton expertise et surtout, avoir un impact positif au quotidien grâce à ton travail.
Pour ce poste, le candidat doit :
○ Avoir de solides compétences en
communication, en relations interpersonnelles et en présentation.
○ Avoir d’excellentes compétences en leadership.
○ Avoir des compétences en gestion du risque et prise de décisions.
○ Faire preuve d’un esprit stratégique et analytique.
○ Expérience antérieure dans la tech (software, hardware ou tout autre poste corporatif).
Plus d’informations seront fournies lorsqu’il de l’entretien.