Coordonnateur∙Trice De La Route Bleue

COORDONATEUR∙TRICE DE LA ROUTE BLEUE :

LA ROUTE BLEUE

La route bleue est une expérience écotouristique enrichissante, reconnue par le ministère de l’Éducation comme réseau national. En permettant de bonifier et de faciliter les accès aux plans d’eau, le tout dans un cadre écoresponsable, La route bleue est un gage de sécurité et de normalisation des parcours pagayables au Québec.

MISSION GÉNÉRALE

Assurer la coordination des activités en lien avec le développement de La route bleue et des agent∙e∙s de projet de La route bleue dans l’accompagnement des coordonnateurs régionaux et porteurs de projets locaux dans la réalisation de parcours Route bleue

RESPONSABILITÉS :

RESSOURCES HUMAINES

• Assurer la coordination des agent∙e∙s de projet de La route bleue qui assiste les partenaires dans le processus de développement des parcours de La route bleue dans les différentes régions du Québec ;

• Participer à l’organisation du travail pour l’étape d’expertise technique avec le coordonnateur de celle-ci ;

• Assister la directrice des opérations dans le processus d’évaluation du personnel de l’équipe de La route bleue ;

• Offrir un soutien pour permettre le démarchage et l’embauche de nouveaux employé∙e∙s

PRODUITS ET DÉVELOPPEMENT

• Planifier et gérer les opérations en lien avec le développement provincial de La route bleue ;

• Assurer le suivi des opérations en concordance avec les objectifs stratégiques annuels de l’organisation pour le projet de La route bleue ;

• Assurer le développement et l’amélioration des outils en lien avec La route bleue.

• Produire le plan d’action pour le développement provincial de La route bleue ;

• Coordonner la mise en place du récréotouristique du plan d’action de La route bleue ;

• Produire des bilans et redditions de compte dans le cadre du projet de La route bleue ;

• Rédiger des demandes de subvention dans le cadre du projet de La route bleue ;

• Assurer une représentativité de La route bleue lors de divers événements et comités ;

• Collaborer avec les autres fédérations de plein air responsables de réseaux nationaux et le RÉSEAU plein air Québec ;

• Assurer une représentativité de CKQ et EVQ en ce qui concerne les réseaux nationaux de pratique ;

• Assurer le respect des procédures et des processus en vigueur ;

• Assurer la continuité des services de La route bleue.

FINANCE ET COMMERCE

• Assister la direction de l’organisation dans le suivi des dépenses reliées au projet de La route bleue en fonction des objectifs stratégiques annuels ;

• Assister la direction de l’organisation dans le développement commercial du projet Route bleue ;

• Être responsable du suivi commercial avec les clients de La route bleue ;

• Être responsable du suivi sur la qualité des prestations pour les clients de La route bleue ;

• Assurer une représentation auprès des acteurs municipaux, MRC, OBV, URLS, comités ZIP ou autres organisations en lien avec le projet de La route bleue.

EXIGENCES :

COMPÉTENCES RECHERCHÉES

• Bonnes facultés de communication ;

• Bonne capacité de collaboration et de travail en équipe ;

• Bonne gestion du stress ;

• Capacité à résoudre des problèmes et à s’adapter aux différentes situations ;

• Bonne organisation de travail ; • Attitude agile ;

• Très à l’aise avec la suite Microsoft Office (Outlook, Word, Excel, PowerPoint, Teams) ;

• Connaissance des activités de pagaies au Québec ;

• Permis de conduire et accès à un véhicule (un atout) ;

• Excellent français à l’écrit, à l’oral ;

• Bon anglais à l’écrit et l’oral (atout).

EXPÉRIENCES

• Diplôme pertinent dans le domaine du plein air, loisir, récréologie, géographie, environnement, gestion de projet, administration, gestion, ressources humaines, etc.

• Expérience en lien avec la gestion de projet dans le domaine du plein air ou du tourisme (atout)

CONDITIONS DE TRAVAIL :

• Horaire de travail de 37,5 heures par semaine ;

• Salaire entre 26 $ et 28 $ de l'heure, selon l'expérience ;

• Formule hybride : principalement en télétravail avec présence au bureau au besoin (minimum une journée par 2 semaines) ;

• Environnement de travail agréable à la nouvelle Maison du loisir et du Sport à Montréal ;

• 3 semaines de vacances annuelles (6%) effectives la première année ;

• Vacances des fêtes du 23 décembre au 2 janvier inclusivement ;

• 4 journées de congé de maladie par année ;

• Assurance collective en vigueur disponible après 3 mois à l’emploi et couverture des frais à deux tiers par l’employeur ;

• Perdiem en lien avec la politique de télétravail de 50 $ par mois ;

• Compensation voyagement à l’extérieur du bureau avec son véhicule personnel : 0,50 $ pour les premiers 300 km, et 0,38 $ pour les kilomètres additionnels ;

• Déplacements occasionnels dans la province pour des événements en lien avec La route bleue.

APPLICATION :

Merci d’envoyer votre CV joint avec une lettre de présentation au plus tard le 4 septembre 2023 à l’adresse : [email protected]

À noter que seuls les candidat∙e∙s retenu∙e∙s pour une entrevue seront contacté∙e∙s