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Gestionnaire - Bâtiments Et Parcs
Company | Ville de Mirabel |
Address | Mirabel, Quebec, Canada |
Employment type | FULL_TIME |
Salary | |
Expires | 2023-10-02 |
Posted at | 8 months ago |
Bienvenue à la Ville de Mirabel!
- Connaissance du logiciel AutoCad sera considérée comme un atout.
- Détenir un baccalauréat en génie civil ou toute autre discipline jugée pertinente;
- Expérience en gestion de personnel;
- Être membre de l’Ordre des Ingénieurs du Québec;
- Posséder les habilités requises pour travailler dans un environnement informatisé ainsi qu’une bonne connaissance des logiciels de la suite Microsoft Office;
- Expérience pertinente minimale de six (6) ans dans des fonctions similaires dont en gestion de projets de génie civil dans le domaine des infrastructures municipales;
- Détenir un permis de conduire valide de classe 5;
- Avoir complété le cours santé et sécurité générale sur les chantiers de construction;
- Expérience dans le domaine du bâtiment est considéré comme un atout majeur;
- Être orienté client;
- Prendre des décisions de qualité et au bon moment;
- Maitriser la résolution de problèmes;
- Être doué pour la communication et les relations interpersonnelles;
- Faire preuve de courage de gestion.
- Faire preuve d’autonomie, d'initiatives, de rigueur et d'organisation
- Savoir gérer les paradoxes et la complexité;
- D’une possibilité de flexibilité d’horaire et d’une rémunération concurrentielle;
- De plusieurs congés fériés incluant la période du 24 décembre au 3 janvier inclusivement;
- D’un horaire régulier de base de quatre jours et demi par semaine (4,5 jours);
- Du remboursement des frais reliés à l'adhésion à l’Ordre des ingénieurs du Québec;
- De banques de congés mobiles, maladie et de vacances.
- D’un projet pilote pour le télétravail en vigueur pour un maximum de deux (2) jours par semaine;
- De la formation exigée par l’Ordre des ingénieurs du Québec pour trente heures (30 h) par période de deux ans (2) ans assumée par la Ville;
- D’un poste régulier à temps plein de cadre intermédiaire;
- D’un milieu dynamique et d’un ambiance de travail formidable;
- D’un régime de retraite à prestation déterminées avec une contribution de l’Employeur de treize pour cent (13 %);
- D’un régime d’assurance collective;
- D’un programme d’aide aux employés et à leur famille;
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