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Directeur Des Systèmes D’information (Interim)
Company | LHH Knightsbridge |
Address | Montreal, Quebec, Canada |
Employment type | CONTRACTOR |
Salary | |
Category | Hospitals and Health Care |
Expires | 2023-05-22 |
Posted at | 1 year ago |
OPPORTUNITÉ IMMÉDIATE (INTERIM)
Directeur des Systèmes d’Information (interim)
Sous la supervision du: Directeur Général Adjoint
Durée: 6 à 12 mois
Emplacement: Ottawa
Travail Hybride
*Dans ce document, le genre masculin est utilisé comme générique, dans le seul but de ne pas alourdir le texte*.
Notre client, un hôpital de premier plan, est à la recherche d’un professionnel expérimenté en systèmes d’informatique pour faire une mise à jour du discours et de la valeur des technologies au sein de l'organisation. Dans le cadre de cette mission, le DSI sera chargé de diriger une équipe diversifiée et talentueuse tout en procédant à une évaluation des besoins des processus, opérations et systèmes liés à la technologie au sein de l’entreprise.
Sous la supervision du directeur général adjoint, le DSI fournira une expertise approfondie de haut niveau en conseillant l’équipe de haute direction sur les systèmes et stratégies technologiques progressifs afin de contribuer à l'élaboration d'une stratégie et d'une feuille de route pour le changement.
Le DSI évaluera également le plan d'investissement et le portefeuille de projets en cours, formulera des recommandations sur l'atténuation des risques potentiels élevés, notamment en matière de cybersécurité, et veillera à l'alignement sur les priorités mises en évidence dans la stratégie de l'entreprise. Le DSI doit avoir une connaissance approfondie des meilleures pratiques et des approches informatiques courantes et innovantes, ainsi qu'une expérience réussie en la conception et la transformation des services informatiques dans de grandes organisations complexes.
Pour réussir dans cette mission, vous devez posséder une expertise élevée en systèmes d’information, être à l'aise avec la gestion d'informations complexes, avoir des compétences et des connaissances en matière de gestion du changement et de transformation des systèmes, et avoir un style de leadership axé sur les personnes et le service à la clientèle. Idéalement, le DPI serait également fonctionnellement bilingue en français et en anglais.
RESPONSABILITÉS CLÉS:
- Agir en tant que conseiller astucieux et expérimenté auprès du directeur général adjoint, tout en assurant la direction de l’équipe en informatique.
- Superviser le plan d'investissement informatique (plan de renouvellement des équipements et des systèmes), le portefeuille de projets informatiques (système de hiérarchisation) et le plan de cybersécurité.
- Travailler en collaboration avec l'équipe de gestion en informatique afin d'évaluer et de transformer les opérations informatiques, notamment la prestation de services, l'architecture et l'intégration des systèmes, l'équipement et la sécurité, la formation des employés, la gestion des données, et les politiques et procédures.
- Représente la direction informatique auprès de divers groupes de travail ou commissions internes et externes.
- Prendre en charge des projets informatiques spécifiques ou accomplir des mandats très complexes selon les besoins du directeur général adjoint.
- Évaluer l'état actuel et améliorer la sensibilité envers capacité, en formulant des propositions sur la gestion des risques potentiels élevés, y compris en matière de cybersécurité, et sur l'alignement avec les priorités mises en évidence dans la stratégie de l'entreprise, la vision de la technologie et le modèle de gouvernance de la gestion des données.
- Superviser l'efficacité des opérations et du modèle de prestation de services, afin de promouvoir l'amélioration du système, des indicateurs clés de performance, l'architecture globale du système, l'intégration et la sécurité, et en optimisant la structure organisationnelle et l'affectation des ressources.
COMPÉTENCES ET QUALIFICATIONS
- Minimum 20 ans d'expérience dans le domaine des technologies de l'information, dont 10 ans dans un poste de cadre supérieur.
- Le bilinguisme est préférable.
- La connaissance du secteur des soins de santé et/ou du secteur public de l'Ontario est un atout important, mais pas obligatoire.
- De préférence Une maitrise dans un domaine pertinent ou connexe. Toute autre combinaison de diplôme(s) universitaire(s) et d'expérience pertinente pour un poste de DSI sera prise en considération.
- Une formation professionnelle en leadership, en informatique ou d'autres spécialisations telles que PMP, PROSCI, LEAN est un atout en tant qu'expérience professionnelle.
VEUILLEZ ENVOYER VOTRE CV (EN FORMAT DOC) À:
[email protected] (Sujet: Titre de l’emploi)
LHH Knightsbridge Interim Management est un service qui aide nos clients à faire face à un vaste éventail de circonstances, notamment en matière de soutien à la direction en cas de départ soudain, à la conduite d'initiatives de changement clés ou à la direction de projets de
transformation.
Nos exécutifs par intérim interviennent avec un minimum de temps pour répondre à des objectifs spécifiques et réaliser des résultats. Ils ont tous déjà occupé des postes de direction et ont choisi d'offrir leur expérience unique aux organisations sur la base d'un engagement limité.
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Lee Hecht Harrison Knightsbridge Corp. s'engage à fournir un traitement équitable et des mesures d'adaptation afin d'assurer un processus de recrutement accessible conformément au Code des droits de la personne de l'Ontario, à la Loi sur l'accessibilité pour les personnes handicapées de l'Ontario et à notre politique AODA, une demande d'accommodement sera acceptée dans le cadre du processus d'embauche. Si vous avez besoin d'aménagements pour poser votre candidature ou si vous êtes sélectionné pour participer à un processus d'évaluation, veuillez en faire part en avance au responsable du recrutement pour cette opportunité.
Nous remercions à l'avance tous les candidats intéressés ; toutefois, seules les personnes sélectionnées pour un entretien seront contactées.
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