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Directeur D’usine Jobs
Company | Beton Provincial Ltee |
Address | Matane, Quebec, Canada |
Employment type | FULL_TIME |
Salary | |
Category | Construction,Wholesale Building Materials,Civil Engineering |
Expires | 2023-10-07 |
Posted at | 8 months ago |
L’entreprise
Béton Provincial Ltée est une entreprise établie depuis 60 ans, opérant plus de 85 usines réparties partout au Québec et dans les Maritimes. Fournisseur intégré dans le domaine des travaux de génie civil et chef de file dans l’Est du Canada, l’entreprise est spécialisée dans le béton préparé, la fabrication de produits de béton préfabriqué, le pavage d’enrobés bitumineux ainsi que l’exploitation de carrières. Avec plus de 2000 employés, Béton Provincial offre un milieu de travail stimulant permettant de relever de nombreux défis. Elle offre un environnement propice à la mise en valeur de ses employés et où l’épanouissement et la formation se retrouvent au cœur de ses priorités.
Pour tous renseignements supplémentaires sur Béton Provincial, veuillez visiter : www.betonprovincial.com.
Béton Provincial désire s’adjoindre une personne ayant le désir contribuer au succès et à la croissance de l’entreprise pour occuper le poste de :
DIRECTEUR.TRICE GÉNÉRAL.E – USINE DE MATANE
Mandat
Relevant du directeur général – Division béton préfabriqué, vous aurez comme principale responsabilité de planifier, coordonner, superviser et contrôler le bon fonctionnement des opérations et des différentes activités de fabrication en vue d’atteindre les objectifs de qualité, d’exécution, de conformité et de productivité de l’usine de Matane composée d’une soixantaine de personnes.
Défis
Vous aurez à élaborer et mettre en place des hauts standards d’opération et d’amélioration continue en mettant à jour les processus et procédures reliés aux opérations. Vous aurez à définir les objectifs de qualité de service et d’optimisation des coûts ainsi qu’améliorer les processus de travail. Vous aurez à exercer votre leadership mobilisateur et faire preuve de créativité afin de mettre en place des initiatives contribuant à la mobilisation et à l’engagement des employés.e.s.
Principales responsabilités
- Maintenir une veille constante aux processus d'approvisionnement des matières premières.
- Entretenir une relation étroite et de collaboration avec les ateliers de la gestion des équipements, du matériel roulant et des infrastructures pour favoriser l'atteinte des objectifs, sous sa responsabilité.
- Mettre en place, maintenir et promouvoir les politiques, processus et procédures en lien avec les meilleures pratiques opérationnelles.
- Collaborer de façon soutenue avec le département des ventes pour offrir une prestation globale de fabrication et livraison de premier plan.
- Diriger les départements de production et de logistique.
- Participer aux réunions et aux comités avec les différents intervenants pour l'optimisation des processus opérationnels communs et conjoints.
- Assurer la performance optimale du fonctionnement de l’usine de béton préfabriqué.
- Participer et contribuer à résoudre les problèmes de capacité de production permettant de rencontrer un haut niveau de satisfaction de la clientèle.
- Soutenir et promouvoir un environnement sain et sécuritaire.
Profil idéal recherché
- Habiletés à développer et maintenir des relations positives et durables.
- Formation en génie civil, industriel ou mécanique.
- Très grande capacité à comprendre les coûts de production, la rentabilité, ainsi que d'autres questions opérationnelles et financières.
- Sens des affaires et esprit entrepreneurial développés, orienté.e résultats.
- Excellentes capacités de communication et à formuler clairement ses idées et réflexions
- Réalisations pertinentes en matière d’amélioration de processus opérationnels et amélioration continue.
- Leader dynamique et inspirant tout en étant un joueur d’équipe.
- Qualités exceptionnelles de négociation et intérêt marqué pour l’expérience client.
- Très bonne maîtrise du français tant à l’oral qu’à l’écrit; niveau d’anglais fonctionnel.
- Minimum de cinq (5) années d’expérience reliées à la gestion dans le domaine de la construction ou manufacturier.
- Intérêt marqué à maintenir une culture organisationnelle qui valorise le développement des compétences, la collaboration, le respect, la créativité, la recherche de solutions innovantes et l’imputabilité.
- Connaissances dans le domaine béton ou toutes autres connaissances pertinentes.
- Maîtrise des outils informatiques (MS Office).
Candidature
Pour toute question concernant le processus de sélection ou si vous croyez correspondre à ce profil, n’hésitez pas à envoyer votre CV, en toute confidentialité, à l’attention de Nathalie Dallaire à [email protected] Soyez assuré.e que chaque candidature reçue sera examinée avec soin.
Une approche fondée sur l’inclusion et la diversité
Gallagher veille à ce que les efforts d’inclusion et de diversité fassent partie intégrante du processus de recrutement. Pour ce faire, nous dénichons des cadres dirigeants aux profils variés qui s’intégreront tant à la culture qu’aux objectifs d’une organisation. Nous nous engageons à aider nos organisations clientes à attirer et à mobiliser des leaders diversifiés aux échelons les plus élevés.
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