Conseiller.ère - Approvisionnement

Poste permanent

Nous sommes nés d'une troupe éclectique. Viens vivre l'expérience d'être toi-même au quotidien pour créer l'extraordinaire.

NOTRE MISSION

Depuis 1984, Le Groupe Cirque du Soleil mise sur un travail toujours plus créatif et féérique afin de repousser sans cesse les limites de l’imaginaire et surprendre les spectateurs! L’innovation et la créativité sont au cœur de nos spectacles et continueront de transcender nos productions à venir à travers le monde entier.

Aujourd’hui, nous avons une place pour celles et ceux qui ont un goût marqué pour penser des produits exceptionnels, pour assurer le bon déroulement des opérations, pour mettre leur ingéniosité au service de leur équipe, en plus de contribuer à valoriser leur expertise et développer des pratiques uniques au Cirque du Soleil!

Alors n’attends plus et rejoins l’aventure Circassienne! Tu y rencontreras des ambitieux.ses et des passionné.es du monde du divertissement!

TA MISSION

Au sein de l’équipe d’Approvisionnement, nous cherchons des collègues qui joueront un rôle important dans de nombreux projets auprès de fournisseurs et partenaires pour le Groupe Cirque du Soleil. Toujours dans le but d’obtenir la valeur maximale pour l’entreprise et d’établir des relations mutuellement bénéfiques.

Vous contribuerez aux négociations avec les plus gros fournisseurs et les partenaires majeurs. Vos objectifs principaux seront d’aider le département à dégager le maximum d’économies, d’obtenir la valeur maximale des nouvelles ententes et de supporter les clients internes dans leurs demandes.

Tu seras responsable de :

• S’assurer de la bonne mise en œuvre et du respect de la politique Appro en place au Siège social (procédure d’exception, processus de signature et d’approbation, etc.).
• Soutenir et conseiller les clients à l’interne dans l’élaboration de stratégies d’approvisionnement et d’analyses de marché afin d’optimiser les leviers d’approvisionnement potentiels;
• Mesurer et documenter les économies et les indicateurs de performances;
• Contribuer à la rédaction/révision des ententes et veiller qu’elles comprennent tous les différents éléments négociés, avec la collaboration des départements Légal et Gestion de risques;;
• Préparer et valider tous les documents relatifs au processus d’appel d’offres (NDA, RFI, RFP, grille d’évaluation, analyse comparative, etc.);
• Effectuer les analyses quantitatives et qualitatives des soumissions relativement aux critères de sélection prédéfinis avec les unités d’affaires;
• Conduire le processus d’appel d’offres de la prise de requis, à la sélection/négociation du fournisseur et jusqu’au contrat;
• Travailler en étroite collaboration avec différents secteurs de l’entreprise afin de déterminer et de comprendre leurs besoins;
• Faire le suivi de la relation avec les fournisseurs, incluant le processus de facturation et de paiement;
• Participer aux tâches administratives requises lors de la création fournisseur;

TON EXPERTISE UNIQUE

• Une capacité d’influencer une équipe multidisciplinaire et de collaborer avec ses membres;
• Une capacité d’analyse ainsi qu’un souci du détail très développé;
• Une grande aisance en français et en anglais et de fortes aptitudes en communication.
• D’excellentes habiletés en négociation;
• Des habiletés à mener de front plusieurs projets et une capacité d’organisation;
• Une grande autonomie;
• Un diplôme universitaire en Administration des affaires, Gestion des opérations, Droit, Finances ou un autre diplôme pertinent, un atout;
• Un minimum de troisannées d’expérience pertinente dans le domaine de l’approvisionnement, en gestion d’appel d‘offres ou en négociation de contrats;
• Une connaissance des processus de facturation et de paiement;
• Une expérience avec Serrala et SAP S4, un atout;
• Une connaissance de l’industrie F&B, et du voyageun atout;- La capacité de lecture et de compréhension de requis d’affaires;

Pour vivre au rythme de la création, de la production et de la diffusion de nos produits, notre proposition d’employeur est unique.

EN VOICI UN APERCU

• Une croissance professionnelle axée sur les projets de très grande qualité pour propulser ta carrière
• L’accès à un bureau individuel les jours où tu te présentes au Studio de Montréal, un environnement stimulant qui te permettra de mettre à profit toute ta créativité
• Un programme d’assurances collectives, de REER et autres avantages qu’il nous fera plaisir de te présenter
• Un mode de travail hybride (2 jours au bureau/semaine) inclusif basé sur l’expérience d’équipe et la flexibilité d’horaire
• Une culture axée sur le développement de pratiques équitables et d’événements rassembleurs
• Un accompagnement personnalisé et adapté à tes ambitions professionnelles : programme de formation, check-ins réguliers, contribution inter-équipe.

Le Groupe Cirque du Soleil s’engage à créer et maintenir un milieu de travail accessible et inclusif. Fièrement ambassadeur de l’égalité en emploi, Le Groupe Cirque du Soleil s’est engagé à enrayer la discrimination fondée sur l’âge, la couleur de la peau, les origines, la religion, le sexe, l’orientation sexuelle et toute autre caractéristique. La rédaction neutre et inclusive est dorénavant privilégiée pour tous les nouveaux affichages de postes.

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