Gestionnaire/Spécialiste, Ingénierie D'usine

Gestionnaire/Spécialiste, Ingénierie d’usine
L’équipe du Québec regroupe plus de 80 employé.e.s direct (plus de 300 indirects) de tous les niveaux. Ces employé(e) s participent à des projets miniers et industriels divers incluant des projets majeurs à travers le Québec tel que le concentrateur de Nouveau Monde Graphite, des mandats divers en ingénierie de procédé comme la Mine Niobec, Agnico Eagle ainsi que des mandats divers en ingénierie d’usine pour les alumineries de Rio Tinto, Glencore Fonderie Horne et la Mine Raglan, ainsi que divers projets d’ingénierie tous clients miniers œuvrant au Québec.
Notre équipe se distingue par son dynamisme et son milieu de vie accueillant. Notre orientation est axée sur le développement de carrière des gens qui la compose en offrant des formations diversifiées axées sur le développement et les intérêts de chacun.
Votre rôle au sein de l’équipe
Au Sein De L’équipe Service D’ingénierie, Mines Et Métallurgie, Vous Relèverez De La Directrice Principale, Ingénierie D’usine – Québec, Et Vous Aurez à

• Assister le directeur principal quant à la rentabilité (profits et pertes) de l’équipe du Saguenay.
• Travailler en collaboration avec l’équipe de direction (vice-président, directeur principale, directeur) à l’établissement de la stratégie de croissance globale de l’organisation;
• Fixer et gérer les objectifs du bureau du Saguenay et veiller à la responsabilisation des employés s’y rattachant;
• Participer activement au développement des employés du bureau du Saguenay sous son autorité afin de maintenir et développer le centre d’expertise reconnu dans la région pour les différentes disciplines;
• Veiller en tout temps à l'excellence opérationnelle.
• Établir et maintenir un climat favorable à l’application des pratiques éthiques et professionnelles dans l’exécution des travaux d’ingénierie;
• Responsable de développer et maintenir le réseau interne et externe afin de positionner de façon stratégique le bureau sur les projets en cours et à venir dans la région du Saguenay.
• Responsable des activités de développement des affaires (en relation avec le directeur développement des affaires – Canada) et de la coordination des offres de services;
• Planifier et diriger la mobilisation et démobilisation du personnel sous son autorité afin d’assurer la disponibilité de la main d’œuvre et des ressources clés;
• Fixer et gérer les objectifs du bureau du Saguenay et veiller à la responsabilisation des employés sous son autorité;
• Maintenir un haut niveau de compétences des employés du bureau du Saguenay par la formation et le mentorat ainsi que le recrutement de personnel qualifié en fonction des besoins des projets de la région;
• Contrôler l’exécution des activités, la qualité des livrables, les coûts, les échéanciers, les ressources humaines, les ressources matérielles, la sécurité et les risques physiques, les risques d’affaires ainsi que les communications (internes et externes) relative au bureau du Saguenay ;
• Gérer l’ensemble du service d’ingénierie dans le secteur des mines et de la métallurgie de la région du Saguenay et implanter les méthodes et procédures selon les normes corporatives ;
• S’assurer de la satisfaction des clients et du respect des services offerts, livrables, budgets et échéanciers;

Pourquoi choisir SNC-Lavalin comme employeur ?
Parce Que Nous Offrons Notamment

• Un salaire concurrentiel, des avantages sociaux flexibles, un régime d’actionnariat et un régime de retraite à cotisations déterminées;
• L’opportunité de travailler sur des projets variés et d’envergure autant à l’interne qu’à l’externe, au Canada et dans le monde entier;
• Un environnement de travail axé sur la santé et sécurité.
• L’accès à une offre de formations diversifiées axées sur le développement et les intérêts de chacun;
• Un milieu de vie stimulant où l’équilibre vie personnelle et vie professionnelle est important;

Le/la Gestionnaire/Spécialiste, Ingénierie d’usine recherché.e

• Membre de l’Ordre des Ingénieurs du Québec ou d’une autre association professionnelle.
• Avoir une excellente maitrise du français et de l’anglais (parlé et écrit)
• Leadership, professionnalisme, intégrité et excellent sens de l’organisation;
• Être reconnu pour son leadership mobilisateur, tout en assurant un haut niveau d’efficacité et d’efficience;
• Être en mesure de bâtir des relations d’affaires solides basées sur le long terme.
• Sens politique, compréhension des finances et capacité de travailler en équipe.
• Vision stratégique;
• Baccalauréat en génie (les candidatures avec un Baccalauréat en Administration des Affaires et détenant une technique en sciences pourront être également considérées)
• Gestionnaire chevronné possédant un minimum de 10 années d’expérience pertinente en gestion d'équipe à titre de directeur de département, dans un contexte de génie conseil et avoir également un minimum de 10 ans d’expérience à titre de gestionnaire de projets dans un contexte industriel.
• Expérience dans la gestion des processus d’offres de services;
• Posséder une vision et une connaissance globale des disciplines reliées aux secteurs minier/métallurgique/industriel;
• Formation additionnelle en gestion de projet (PMP, MGP ou autre) ou en gestion (MBA) un atout;
• Capacités prouvées à atteindre les objectifs en matière de développement des affaires, au développement de marché et développement des relations clients dans le domaine de l’ingénierie;
• Excellente capacité à communiquer, à répondre et à interagir avec les clients, avec ses subordonnés, avec sa ligne hiérarchique et ses collègues de travail.
• Capacité à travailler sous pression dans un contexte organisationnel en constant changement ;

Le défi vous intéresse? N’attendez plus! Faites-nous parvenir votre CV et joignez-vous à pour façonner un meilleur avenir pour notre planète et ses habitants.
Chez SNC-Lavalin, nous cherchons à embaucher des individus possédant des caractéristiques, parcours et perspectives diversifiées. Nous croyons fermement que le talent de classe mondiale ne fait aucune distinction à l’égard du genre, de l’origine ethnique ou nationale, de l’identité et de l’orientation sexuelle, de l’âge, de la religion ou de la déficience, mais s’enrichit plutôt de ces différences.
SNC-Lavalin se préoccupe de votre confidentialité. SNC-Lavalin et les autres filiales ou entreprises affiliées de SNC-Lavalin (communément désignées « SNC-Lavalin ») sont déterminées à protéger votre confidentialité. Veuillez consulter notre Avis de confidentialité sur notre site Carrières pour en savoir plus sur la façon dont nous recueillons, utilisons et transférons vos données personnelles.
En fournissant vos renseignements personnels à SNC-Lavalin, vous confirmez que vous avez lu notre Avis de confidentialité et que vous l’acceptez.