Planificateur/Trice Aux Approvisionnements

Dreaming big is in our DNA. Brewing the world’s most loved beers and creating meaningful experiences is what inspires us. We are owners, empowered to lead real change, deliver on tough challenges, and take accountability for the results. We are looking for talent that shares these values, that is ambitious, bold & resilient. We want talent that is looking for fast career growth, cross-functional experiences, global exposure and robust training & development.

Travailler chez Archibald Microbrasserie, c’est participer au processus de fabrication de bières de la microbrasserie #1 au Québec. C’est aussi être dans un environnement de travail stimulant entouré de passionnés, notre mission est simple : brasser des produits de qualité et les rendre accessibles au plus grand nombre !

Nous sommes des brasseurs engagés, passionnés par le produit et l’amélioration continue, nous rejoindre c’est vivre une expérience de brassage hors norme! Nous cherchons un joueur d’équipe, dynamique, volontaire et passionné, pour produire la gamme des nombreuses bières historiques et futures d’Archibald, dans les normes de qualité établies et en respect des consignes de sécurité

Nous encourageons et mettons en place tous les outils nécessaires au développement des habiletés chacun afin d’améliorer constamment la qualité de nos produits et le développement de notre offre future : gammes classique, premium, saisonnière, fin brasseur, bières barriquées et sauvages.

Description de tâches :

• Faire les commandes aux différents fournisseurs et en assurer le suivi;
• Préparer un plan d’achat basé sur notre plan de production;
• Assurer le suivi des produits et pertes.
• Participer à la tenue de l’inventaire;
• Réceptionner les factures dans notre système informatique;
• Créer les nouveaux produits dans le système;
• Participer à la fin de mois;

Exigences :

• Aptitude à vulgariser l’information;
• Faire preuve de proactivité;
• Bon esprit d’analyse;
• Être très attentif aux détails;
• Démontrer du leadership.
• Capacité à travailler en équipe;
• Niveau de maîtrise intermédiaire-avancé d’Excel;
• Bonne gestion du stress et des échéanciers serrés;
• Maîtrise professionnelle de l’anglais, écrit et parlé;
• Maîtrise de niveau professionnel du français, écrit et parlé;
• Démontrer un sens de l’organisation développé;

Avantages concurrentiels

• Caisses de 24 produits/2 semaines[4] .
• 3 semaines de vacances dès l’embauche[3] ;
• Boni annuel;
• Programme d’assurances collectives payé par l’employeur à 100%[1] ;
• Régime de pension concurrentiel (8.5%)[2] ;
• Jusqu’à 10 jours de maladie payés;
• Activités sociales tout au long de l’année.
• Environnement de travail stimulant avec possibilités d’avancement;
• 13 jours fériés payés;