Unfortunately, this job posting is expired.
Don't worry, we can still help! Below, please find related information to help you with your job search.
Some similar recruitments
Conseiller En Analytique D'affaire
Recruited by UNI Financial Cooperation 7 months ago Address Caraquet, New Brunswick, Canada
Commis-Caissier(Ère) Jobs
Recruited by Familiprix 7 months ago Address Saint-Charles, Quebec, Canada
Conseiller(Ére) Communautaire En Action Alimentaire
Recruited by PROMIS Immigration 7 months ago Address Montreal, Quebec, Canada
Journalier(Ère) Jobs
Recruited by Transdev Canada 7 months ago Address Sherbrooke, Quebec, Canada
Infirmier Ère Auxiliaire Jobs
Recruited by Le Groupe Maurice 7 months ago Address L’Île-Perrot, Quebec, Canada
Infirmier Ère Auxiliaire Jobs
Recruited by Le Groupe Maurice 7 months ago Address Île Perrot, Quebec, Canada
Conseiller/Ère Senior Clôture Et Production De Rapports | Senior Advisor Closing & Reporting
Recruited by Rio Tinto 7 months ago Address Montreal, Quebec, Canada
Commis / Caissier Jobs
Recruited by Hamster Mégaburo 7 months ago Address Sherbrooke, Quebec, Canada
Poste De Conseiller(Ère) En Emploi
Recruited by Club de recherche d'emploi Montréal Centre-Nord (CREMCN) 7 months ago Address Montréal-Ouest, Quebec, Canada
Conseiller(Ère) Principal(E) En Actuariat
Recruited by Promutuel Assurance 7 months ago Address Québec, Quebec, Canada
Analyste Financier/Ère Jobs
Recruited by SmartCentres REIT 7 months ago Address Montreal, Quebec, Canada
Conseiller En Investissements Jobs
Recruited by Manulife Securities 7 months ago Address Greater Quebec City Metropolitan Area, Canada
Caissier Central / Adjoint Responsable Caisse H/F
Recruited by Grand Frais 7 months ago Address Laval, Quebec, Canada
Conseiller(E) En Régionaalisation
Recruited by SOIT (Service d'orientation et d'intégration des immigrants au travail) 7 months ago Address Québec, Quebec, Canada
Conseiller(Ère) Technique En Foresterie
Recruited by Fédération de l’UPA de la Capitale-Nationale–Côte-Nord 7 months ago Address Québec, Quebec, Canada
19 - Ouvrier(Ère) En Production Laitière
Recruited by Fédération de l'UPA de la Chaudière-Appalaches 7 months ago Address St-Georges, Quebec, Canada
Conseiller(Ère) En Échange De Données Informatisées
Recruited by iA Financial Group (Industrial Alliance) 7 months ago Address Québec, Quebec, Canada
Conseiller(Ère) En Voyages
Recruited by CAA-Québec 7 months ago Address Quebec, Canada
Conseiller(Ère) Aux Affaires Juridiques
Recruited by Union des producteurs agricoles (UPA) 7 months ago Address Longueuil, Quebec, Canada
Analyste - Banque D’affaires Et Services Bancaires Aux Sociétés, Programme Coopératif (Hiver 2023)
Recruited by BMO Groupe financier 7 months ago Address Montreal, Quebec, Canada
Commis-Caissier(E) Jobs
Recruited by Familiprix 7 months ago Address Boucherville, Quebec, Canada
Conseiller(Ère), Relations Avec Les Diplômés Et Événements
Recruited by Fondation de Polytechnique 7 months ago Address Montreal, Quebec, Canada
Messager(Ère)/ Facilities Runner
Recruited by DNEG 7 months ago Address Montréal-Ouest, Quebec, Canada
Plusieurs Opportunités Et Différents Profils Odoo (Voir Notre Page Entreprise)
Recruited by Numigi 7 months ago Address Montreal, Quebec, Canada
Conseiller(Ère) En Régionalisation D'immigration (Emploi Et Intégration)
Recruited by Emplois en régions 7 months ago Address Montreal, Quebec, Canada
Conseiller(Ère) - Partenariats Commerciaux En Indemnisation
Recruited by Promutuel Assurance 7 months ago Address Longueuil, Quebec, Canada

Conseiller(Ère) En Services Bancaires

Company

BMO Groupe financier

Address Sept-Îles, Quebec, Canada
Employment type FULL_TIME
Salary
Category Financial Services
Expires 2023-09-14
Posted at 8 months ago
Job Description
Offrir un service exceptionnel aux clients actuels et potentiels de BMO. Déterminer les besoins des clients et fournir des avis et des conseils quant aux solutions financières qui sont dans l’intérêt supérieur du client. Travailler en collaboration au sein de la succursale et avec les partenaires de BMO, de manière à offrir l’expérience client souhaitée et à atteindre les objectifs d’ensemble.


  • Exécuter des tâches complexes et diversifiées en respectant les règles et les limites établies; gérer au besoin les demandes de transmission à l’échelon supérieur des autres employés.
  • Aptitude à être à l’écoute, à résoudre des problèmes et à réagir de manière souple et créatrice aux nouveaux défis.
  • Répondre aux questions et résoudre les problèmes soulevés dans le cadre des vérifications et des contrôles de la qualité effectués par le Crédit aux particuliers pour confirmer l’exactitude des données entrées et des recommandations relatives aux demandes, conformément aux exigences juridiques et réglementaires et aux politiques aux processus d’octroi de crédit.
  • Contribuer aux résultats d’affaires ainsi qu’à l’expérience globale offerte en succursale.
  • Des tâches et des responsabilités plus larges peuvent être attribuées au besoin. Qualifications:
  • Connaissances spécialisées.
  • Canada seulement : Obtention d’un titre donnant droit à la vente de produits de placement – conformément aux exigences du territoire.
  • Conseiller les clients quant aux options numériques et de libre-service offertes qui rendront les transactions bancaires conviviales, simples et rapides.
  • Appliquer le cadre de gestion des risques au portefeuille pour protéger les actifs de la Banque et maintenir la qualité du portefeuille de crédit, conformément aux exigences du processus d’octroi de crédit et aux directives établies en matière de rendement, de qualité, de diversification et de risque.
  • Généralement de deux à trois années d’expérience professionnelle pertinente avec diplôme d’études postsecondaires dans un domaine connexe souhaitable, ou combinaison équivalente de scolarité et d’expérience.
  • Compétences en organisation – bonnes compétences.
  • Qualification en crédit et titres appropriés.
  • Expérience en vente ou en service à la clientèle à caractère consultatif, associée à une grande motivation à offrir une expérience client personnalisée.
  • Inciter les clients à faire croître leur relation avec BMO en communiquant avec eux, en fixant des rendez-vous et en établissant de nouvelles relations au sein de la collectivité.
  • Personnalité ingénieuse et entreprenante en mesure d’approcher les clients avec confiance et courage.
  • Aisance et expérience dans l’utilisation des médias sociaux, des tablettes, des téléphones intelligents, des outils en ligne et des applications.
  • Intérêt marqué pour les résultats et capacité à réussir dans un environnement de vente consultative et de travail en équipe.
  • Promptitude à collaborer et à effectuer différentes tâches au sein d’une équipe.
  • Compétences en analyse et en résolution de problèmes – bonnes compétences.
  • Grande motivation à offrir une expérience client personnalisée.
  • Protéger les actifs de la Banque conformément à toutes les exigences juridiques, réglementaires et éthiques.
  • Chercher à comprendre les besoins des clients en matière de services bancaires aux particuliers et de cartes de crédit et intégrer des offres promotionnelles et des programmes de marketing aux entretiens avec les clients afin de leur donner des conseils stratégiques.
  • Faire des recommandations relativement aux transactions de crédit aux particuliers, y compris le financement à l’habitation, qui sont conformes aux bons principes d’octroi de crédit et aux politiques et procédures de la Banque.
  • Prendre l’initiative d’appliquer des approches créatives pour conférer une dimension humaine à chaque expérience client.
  • Agir à titre de membre clé d’une équipe collaborative et polyvalente en succursale et locale.
  • Expérience des services financiers, un atout.
  • Assurer le suivi des politiques et des processus en matière de risque et de conformité pour veiller à protéger les actifs de nos clients ainsi que leur confidentialité et à agir dans leur intérêt.
  • Compétences pour la collaboration et le travail d’équipe – bonnes compétences.
  • Mener avec les clients des évaluations des besoins complètes permettant de trouver les solutions financières et les circuits bancaires qui leur conviennent, tout en recommandant des solutions adaptées qui répondent à leurs besoins de produits et services (p. ex., services bancaires courants, placements de particuliers, solutions de crédit, financement à l’habitation [y compris les demandes de travailleurs autonomes] et solutions destinées aux petites entreprises).
  • Vous demeurerez au fait de ce qui se passe dans l’ensemble du marché des services financiers, de la législation et de la réglementation, ainsi que de notre engagement à respecter les exigences éthiques les plus rigoureuses du secteur.
  • Répondre aux besoins des clients en matière de transaction en fonction de l’affluence.
  • Prendre les devants en communiquant de manière proactive avec les clients actuels et éventuels en effectuant des évaluations axées sur les besoins afin d’accroître la fidélisation et de cibler les occasions immédiates et futures.
  • Chercher des façons de prendre part à l’amélioration continue de l’expérience client globale en succursale.
  • Déceler et signaler toute habitude suspecte pouvant être associée au blanchiment d’argent.
  • Connaissance pratique des produits de placement destinés aux particuliers et des produits de crédit.
  • Classer les renseignements pour assurer l’exactitude et l’exhaustivité.
  • Tenir à jour ses connaissances liées aux produits, aux pratiques et aux tendances des services bancaires aux particuliers, et intégrer celles-ci dans les entretiens avec les clients.
  • Compétences en communication orale et écrite – bonnes compétences.
  • Engagement passionné à aider nos clients.
  • Au besoin, remplir ses fonctions dans plusieurs succursales selon les besoins du marché; l’horaire de travail peut varier d’une semaine à l’autre, en fait de jours, d’heures et de quarts.
  • Connaissance pratique des besoins des clients particuliers et des petites entreprises clientes et des solutions connexes.
  • Analyser les problèmes et déterminer les prochaines étapes.
  • Respecter les exigences juridiques et réglementaires du territoire.
  • Solides aptitudes en relations interpersonnelles, y compris celle d’établir une relation et de créer des liens avec les clients.


Ici, pour vous.


À BMO, nous sommes animés par une raison d’être commune : Avoir le cran de faire une différence dans la vie, comme en affaires. Cette raison d’être nous invite à entraîner des changements positifs et durables pour nos clients, nos collectivités et nos gens. En travaillant ensemble, en innovant et en repoussant les limites, nous transformons des vies et des entreprises et favorisons la croissance économique partout dans le monde.


En tant que membre de l'équipe de BMO, vous êtes valorisé, respecté et entendu, et vous avez plus de moyens pour progresser et obtenir des résultats. Nous nous efforçons de vous aider à obtenir des résultats dès le premier jour, pour vous-même et nos clients. Nous vous offrirons les outils et les ressources dont vous avez besoin pour franchir de nouvelles étapes, car vous aidez nos clients à franchir les leurs. Au moyen de formation et de coaching approfondis ainsi que de soutien de la direction et d'occasions de réseautage, nous vous aiderons à acquérir une expérience enrichissante et à élargir votre groupe de compétences.


Pour en savoir plus, visitez-nous à l'adresse https://jobs.bmo.com/ca/fr.


BMO s'engage à offrir un milieu de travail inclusif, équitable et accessible. Nous apprenons de nos différences et tirons notre force des gens et de leurs différents points de vue. Des mesures d’adaptation sont disponibles sur demande pour les candidats qui participent à tous les aspects du processus de sélection. Pour demander des mesures d’adaptation, veuillez communiquer avec votre recruteur.


Remarque aux recruteurs : BMO n’accepte pas les curriculum vitæ non sollicités provenant de toute source autre que le candidat directement. Tout curriculum vitæ non sollicité envoyé à BMO, directement ou indirectement, sera considéré comme la propriété de BMO. BMO ne paiera aucuns frais pour les placements découlant de la réception d’un curriculum vitæ non sollicité. Une agence de recrutement doit d’abord détenir une entente de service écrite valide et dûment signée avant d’envoyer des curriculum vitæ.