Conseillère Ou Conseiller En Environnement (Biologiste)

Renseignements généraux

Vous avez envie d’action? De travailler au sein d’une équipe dynamique? De participer à l’amélioration de la qualité de vie des Québécoises et des Québécois? Saisissez cette occasion de mettre de l’avant votre implication et votre créativité afin de faire concrètement la différence. Le Ministère vous offre notamment un milieu de vie qui privilégie de nouvelles pratiques de gestion audacieuses et mieux adaptées aux réalités de la nouvelle génération. Grâce à l’approche Entreprise en santé, le Ministère est soucieux de la qualité de vie au travail de son personnel et désire offrir un milieu collaboratif, mobilisateur et respectueux, qui favorise la santé et le mieux-être des personnes. Laissez-vous transporter vers de nouveaux défis et joignez-vous au ministère des Transports et de la Mobilité durable!

Vous êtes à la recherche d’un nouveau défi stimulant? Vous souhaitez avoir des tâches variées? Vous aimez travailler autant à l’extérieur que dans un bureau? Nous avons l’emploi qu’il vous faut!

Conseillère ou conseiller en environnement (biologiste)

Processus de sélection – Recrutement : 11300SRS0850581201NB

• Télétravail : en mode hybride
• Lieu de travail : 80, avenue Québec, Rouyn-Noranda
• Direction : Direction de la coordination et des relations avec le milieu (DCRM)
• Horaire de travail : 35 heures par semaine
• Direction générale : Direction générale de l’Abitibi-Témiscamingue (DGAT)
• Date prévue d’entrée en fonction : Août 2023
• Statut de l’emploi : Régulier
• Nombre d’emplois à pourvoir : 1

Les défis que nous vous proposons

Sous l'autorité du directeur de la DCRM et la coordination de la responsable du Module – Environnement, la personne titulaire de l’emploi agit comme conseillère en matière d'environnement à la DGAT. Dans le cadre des projets, la personne titulaire de l'emploi a la responsabilité de coordonner et d'assurer le suivi environnemental des projets et des travaux d'entretien. Elle doit analyser les projets, planifier des évaluations environnementales, effectuer des relevés de terrain ou d'échantillonnage, veiller à obtenir les autorisations provinciales et fédérales requises et procéder au suivi environnemental des travaux. Elle doit rédiger des études et des évaluations environnementales ainsi que conseiller lors de problématiques reliées à l'environnement. Pour ce faire, la personne titulaire de l’emploi doit :

• Élaborer des documents, des guides et des formations afin d'informer et de former les chargés d’activités, les surveillants de chantier et les intervenants en centres de services sur les aspects reliés à l'environnement.
• Appliquer le suivi des ententes interministérielles en matière d'environnement, collaborer aux consultations interministérielles pour les études d'impact régionales et représenter la direction pour les dossiers reliés à l'environnement;
• Analyser les projets à la programmation et les travaux d'entretien afin de déterminer, en fonction des lois et des règlements en vigueur, les évaluations environnementales et les autorisations requises pour la réalisation des travaux;
• Conseiller en matière d'environnement et assurer le suivi des autorisations et des mesures d'atténuation;
• Procéder à la préparation et au suivi des mandats accordés aux firmes privées en matière d’environnement;
• Coordonner le suivi du volet environnemental d'un projet et réaliser des demandes d'autorisation, des évaluations environnementales afin de respecter l’échéancier de réalisation;
• Vérifier l'application des lois, règlements, politiques et normes relatives à l'environnement;

Les avantages de travailler au ministère des Transports et de la Mobilité durable

• Programme d’aide aux employés (PAE);
• Programme de soutien aux études;
• Régime de retraite à prestations déterminées avantageux;
• Soutien financier à la pratique d’activités physique;
• Régime d’assurances collectives;
• Mesures de conciliation travail et vie personnelle;
• Sécurité d’emploi;
• Horaire variable;
• Équipements de protection individuelle fournis.
• Service de formation et de développement au sein de l’organisation;
• 20 jours de vacances après seulement un an de service et 13 jours fériés;

Salaire annuel :

50 388 $ à 93 744 $ selon l’expérience*

• Il s’agit de l’échelle de traitement issue de la convention collective 2020-2023 et en vigueur actuellement. Les négociations en vue du renouvellement de cette convention collective sont en cours et, le cas échéant, l’échelle de traitement sera ajustée lors de la signature de la convention collective en fonction des paramètres entendus.

L’échelle salariale peut être consultée sur le site Web du Secrétariat du Conseil du trésor . À l’embauche, l’échelon sera déterminé en fonction de l’expérience du candidat.

Profil recherché

Les qualités que nous recherchons :

• Démontrer beaucoup d’autonomie, faire preuve de rigueur et posséder une bonne capacité d’analyse;
• Avoir le sens de l’organisation et la capacité à gérer un grand nombre de dossiers en simultané;
• Bonne capacité pour la marche sur des terrains accidentés.
• Avoir d’excellentes habiletés de communication écrite et orale;
• Aimer travailler dans un esprit de collaboration et avoir un bon d’esprit d’équipe;

La personne recherchée doit satisfaire aux exigences de l’emploi :

• Détenir un diplôme universitaire de premier cycle dont l’obtention requiert un minimum de 90 crédits dans le domaine de la biologie, l’environnement, l’écologie ou dans tout autre domaine jugé pertinent ou une attestation d'études pertinentes dont l'équivalence est reconnue par l'autorité compétente 1 ;

Un candidat peut soumettre sa candidature s’il est en voie de terminer la dernière année de scolarité exigée pour l’obtention du diplôme requis.

• Posséder la citoyenneté canadienne, le statut de résident permanent ou un permis de travail émis par l’autorité fédérale compétente pour occuper un emploi dans la fonction publique du Québec² ;
• Avoir une connaissance du français appropriée aux fonctions.

Ce ou ces postes sont à pourvoir dans la ou les villes suivantes : Rouyn-Noranda

Modalités d'inscription

Période d’inscription : Du 18 au 31 juillet 2023 à 23 h 59.

L’inscription doit obligatoirement s’effectuer à l’aide du formulaire d’inscription en ligne. Pour soumettre votre candidature, vous devez cliquer sur « Poser ma candidature ». À noter que vous devez enregistrer votre dossier et cliquer sur le bouton « Soumettre » pour confirmer votre inscription au processus de sélection.

Pour plus d’information sur la procédure à suivre, pour remplir et transmettre le formulaire d’inscription en ligne, consultez Processus de sélection | Gouvernement du Québec (quebec.ca)

Veuillez noter qu’il est de votre responsabilité de fournir un dossier complet et détaillé. Il est important de bien :

• Joindre toutes les pièces justificatives appuyant votre candidature.
• Détailler vos expériences de travail, notamment en inscrivant votre emploi actuel et vos emplois antérieurs. Lorsque vous aurez soumis votre candidature, les informations contenues dans le formulaire ne pourront plus être modifiées;
• Détailler votre scolarité;

Aucun curriculum vitae n’est accepté ni aucune candidature transmise par courriel.

Veuillez noter que seules les personnes retenues pour une entrevue seront contactées.

Des questions ? Nous y répondrons avec grand plaisir !

Informations sur le processus de sélection

Sabrina Trudel – Conseillère en gestion des ressources humaines

[email protected]

Informations sur les attributions de l’emploi

Hans Carignan – Directeur de la coordination et des relations avec le milieu

[email protected]

Informations sur les modalités d’inscription en ligne :

Si vous éprouvez des difficultés à postuler en ligne ou si vous croyez nécessaire d’apporter des modifications à votre formulaire pendant la période d’inscription, vous pouvez communiquer avec le Centre d’assistance en dotation pour la région de Québec, au 418 528-7157, ou ailleurs au Québec, au numéro sans frais au 1 866 672-3460.

La fonction publique du Québec applique des mesures d’accès à l’égalité en emploi à l’intention des femmes (pour certaines classes d’emplois particulières), des membres des minorités visibles et ethniques, des personnes handicapées, des anglophones et des Autochtones.

1- Pour être considérée, toute scolarité effectuée hors du Canada doit faire l’objet d’une évaluation comparative (attestation d’équivalence) délivrée par le ministère de l’Immigration, de la Francisation et de l’Intégration (MIFI).

2- Une personne en attente de la preuve de son statut de résident permanent ou d’un permis de travail peut soumettre sa candidature au présent processus de sélection. Toutefois, elle devra être autorisée à travailler légalement au Canada au moment de sa nomination.

Apprends-en davantage sur nous :

FAIRE CARRIÈRE AU MINISTÈRE DES TRANSPORTS ET DE LA MOBILITÉ DURABLE

Les défis à relever sont nombreux et stimulants. Intervenant de premier plan dans l’économie du Québec, le Ministère a pour mission et mandat d’assurer, sur l’ensemble de son territoire, la mobilité durable des personnes et des marchandises par des systèmes de transport efficaces et sécuritaires. Vaste organisation, le Ministère emploie plus de 8 500 personnes et gère 31 000 kilomètres de routes et 11 000 structures. Concrètement, le Ministère entretient, rend sécuritaires, conçoit et bâtit les vastes réseaux de transport maritime, ferroviaire, aérien et routier du Québec tout en innovant et en respectant l’environnement.

LA DIRECTION DE LA COORDINATION ET DES RELATIONS AVEC LE MILIEU (DCRM)

La DCRM a pour vocation de soutenir le directeur général en territoire ainsi que les autres directions de la DGAT dans leur mission tout en entretenant des liens privilégiés avec les citoyens et les partenaires internes et externes. Elle prend en charge les activités horizontales du cheminement ministériel de réalisation de projets routiers.

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