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Analyste En Stratégie/Strategy Analyst

Company

Plusgrade

Address Montreal, Quebec, Canada
Employment type FULL_TIME
Salary
Category IT Services and IT Consulting
Expires 2023-06-27
Posted at 11 months ago
Job Description
  • English Version Below***
Plusgrade alimente l'industrie mondiale du voyage avec son portfolio de solutions de revenus auxiliaires de premier plan. Plus de 200 compagnies aériennes, d'hôtellerie, croisières, chemins de fer et services financiers font confiance à Plusgrade pour créer de nouveaux flux de revenus significatifs grâce à des expériences client incroyables. En tant que puissance des revenus auxiliaires, Plusgrade a généré des milliards de dollars de nouvelles opportunités de revenus sur sa plateforme pour ses partenaires, tout en créant des expériences de voyage améliorées pour des millions de leurs passagers et invités. Plusgrade a été fondée en 2009 avec son siège social à Montréal et possède des bureaux dans le monde entier.
À PROPOS DU POSTE:
Nous recherchons un analyste en stratégie pour aider l'équipe de stratégie à développer des projets à long terme et à réussir les initiatives stratégiques qui s'étendent sur toutes les unités commerciales. Relevant du directeur de la stratégie, l'analyste en stratégie jouera un rôle clé pour aider Plusgrade à renforcer son bilan déjà solide de réussite et à développer davantage le portefeuille de l'entreprise.
CE QUE VOUS FEREZ:
  • Effectuer des recherches approfondies sur les règles des programmes de fidélisation, la taille des programmes, la démographie des voyageurs et l'étalonnage.
  • Effectuer des recherches et un soutien à l'analyse de la concurrence.
  • Soutenir les projets d'évaluation des nouvelles opportunités commerciales, de marché et de distribution.
  • Collaborer avec des partenaires de différentes fonctions pour développer et fournir un aperçu et un soutien décisionnel financier pour les initiatives stratégiques de l'entreprise.
  • Devenir le propriétaire de rapports et de sections de tableaux de bord spécifiques, améliorer la collaboration interfonctionnelle, la cohésion de l'équipe et la communication dans toute l'organisation tout en aidant l'équipe de stratégie à maximiser les idées stratégiques et actionnables.
  • Élaborer des modèles d'affaires et financiers.
  • Soutenir l'équipe de stratégie dans diverses tâches, y compris l'élaboration de rapports, de présentations et de tableaux de bord à usage généralisé dans toute l'entreprise, la gestion et le suivi des objectifs, l'analyse des données, le soutien interfonctionnel et d'autres projets spéciaux.
  • Soutenir le développement de plans d'affaires stratégiques à long terme.
VOUS ÊTES UNE PERSONNE AVEC:
  • 1-2 ans d'expérience en banque d'investissement, en capital-investissement, en audit/transactions Big 4, en fusions et acquisitions d'entreprise, ou dans une autre organisation d'investissement compétitive et axée sur l'analyse pertinente.
  • Capacité à respecter les délais et à bien travailler sous pression.
  • Diplôme de premier cycle en finance, comptabilité ou autre domaine d'affaires connexe.
  • Solides compétences en recherche, modélisation financière, analyse et évaluation.
CE QUE VOUS AIMEREZ CHEZ NOUS:
🏦 REER de contrepartie
🏥 Plans de santé complets
📅 Programme de congés payés illimités
✈️ Allocation d’expérience de voyage
🧘 Crédit annuel pour bien-être
🥗 Événements d'équipe et déjeuners mensuels
💻 Allocation pour des fournitures de bureau / transport
🌅 Programme de travail à distance
NOTRE PROCESSUS:
Plusgrade est un employeur offrant des chances égales et s'engage à fournir un processus de recrutement accessible. Nous accueillons les candidatures de toutes les personnes qualifiées et nous sommes engagés à offrir des opportunités d'emploi égales, quel que soit l'identité ou l'expression de genre, la race, l'origine ethnique, la croyance, le lieu d'origine, l'âge, le sexe, l'état civil, le handicap physique ou mental, l'orientation sexuelle et toute autre catégorie protégée par la loi. Sur demande, nous fournirons un hébergement pour les candidats handicapés.
Nous croyons en la diversité et l'inclusivité, c'est pourquoi notre processus d'entrevue est conçu pour offrir une expérience de candidat positive et garantir que chaque candidat est évalué de manière égale. Toutes les candidatures seront examinées par notre équipe de talents et le ou les candidats retenus passeront par le processus de recrutement suivant:
  • Entrevue téléphonique avec le recruteur
  • Entrevue avec le responsable de l'embauche
  • Entrevue en équipe
  • Test pratique à domicile ou exercice de codage à distance (le cas échéant)
Tous les candidats recevront des commentaires, qu'ils réussissent ou non toutes les étapes de notre processus d'entrevue. Toutes vos informations seront confidentielles.
Plusgrade powers the global travel industry with its portfolio of leading ancillary revenue solutions. Over 200 airline, hospitality, cruise, passenger rail, and financial services companies trust Plusgrade to create new, meaningful revenue streams through incredible customer experiences. As an ancillary revenue powerhouse, Plusgrade has generated billions of dollars in new revenue opportunities across its platform for its partners, while creating enhanced travel experiences for millions of their passengers and guests. Plusgrade was founded in 2009 with headquarters in Montreal and has offices around the world.
ABOUT THE ROLE:
We are looking for a Strategy Analyst to help the Strategy team develop long term projects & successfully complete strategic initiatives that span across all Business Units. Reporting to the Director, Strategy, the Strategy Analyst will play a key role in helping Plusgrade build on its already strong track record of success and further develop the company's portfolio.
WHAT YOU WILL BE DOING:
  • Support the Strategy Team with various tasks, including the development of reports, decks, and dashboards for company-wide usage, goal management and tracking, data analysis, cross-functional support, and other special projects.
  • Support development of long-term strategic business plans.
  • Support projects on new business, market, and distribution opportunities assessment.
  • Become the owner of specific reports and dashboard sections, improving cross- functional collaboration, team cohesion, and organization-wide communication while assisting the Strategy Team with maximizing strategic and actionable insights.
  • Conduct extensive research of loyalty program rules, program size, traveler demographics and benchmarking.
  • Build business cases, & financial models.
  • Partner cross-functionally to develop and provide insight and financial decision support for corporate strategic initiatives.
  • Complete competitive analysis research/support.
YOU ARE SOMEONE WITH:
  • Strong research, financial modeling, analytical and valuation skills.
  • Ability to meet deadlines and work well under pressure.
  • Undergraduate degree in finance, accounting or other related business field.
  • 1-2 years of experience in investment banking, private equity, Big 4 audit/transaction services, corporate mergers and acquisitions, or other relevant fast-paced and competitive investment organization analytically-oriented.
WHAT YOU’LL LOVE ABOUT US:
🏦 RRSP/401(k) Matching
🏥 Comprehensive Health Plans
📅 Unlimited Vacation/PTO
✈️ Travel Experience Credit
🧘 Annual Wellness Credit
🥗 Team Events and Monthly Lunches
💻 Home Office/Commuter Credit
🌅 Work From Anywhere Program
OUR PROCESS:
Plusgrade is an equal-opportunity employer and is committed to providing an accessible recruitment process. We welcome applications from all qualified individuals and are committed to equal employment opportunities regardless of gender identity or expression, race, ethnic origin, creed, place of origin, age, sex, marital status, physical or mental disability, sexual orientation, and any other category protected by law. Upon request, we will provide accommodation for applicants with disabilities.
We believe in diversity and inclusivity and that is why our interview process is designed for a positive candidate experience and to ensure every candidate is evaluated equally. All applications will be reviewed by our Talent Team and the successful candidate(s) will go through the following recruitment process:
  • Team Interview
  • Hiring Manager Interview
  • Recruiter Phone Interview
All candidates will be provided with feedback regardless if they pass or didn’t pass any of our interview stages. All your information will be kept confidential.