Superviseur Des Opérations (Quart Du Soir) / Warehouse Supervisor (Evening Shift)

Superviseur des opérations d'entrepôt (Quart de soir) | Montréal, QC | Quart de soir | Jusqu'à 75K + 15 % de bonus

Votre nouvel employeur

Hays est fière de collaborer avec une entreprise de courrier nationale qui cherche à agrandir son équipe d'exploitation. La société continue à dominer le marché, il cherche à renforcer ses opérations d'entreposage/distribution en pleine croissance.

Votre nouveau poste

Le gestionnaire d'opérations de tri est responsable de la gestion et supervision des activités quotidiennes de tri, incluant la répartition et gestion du personnel, l’analyse et la planification des activités, en collaboration avec les autres membres de son équipe d'opérations de tri.

• Créer un environnement de travail positif, en développant le sentiment d'appartenance des employés et en créant une atmosphère d'équipe.
• Assurer la gestion des performances des employés syndiqués (25-35), conformément aux normes et indices opérationnels.
• Toutes autres tâches connexes et assignées.
• Gérer les relations de travail dont l’application des dispositions des conventions collectives incluant le règlement des griefs, les horaires de travail, la santé et sécurité.
• Atteindre des objectifs tels que définis dans le tableau de bord opérationnel (santé et sécurité, productivité, qualité).
• Améliorer les normes opérationnelles par le suivi des performances des employés, soit par l'encadrement, la discipline, la formation, le coaching et la reconnaissance.
• Communiquer et mettre en œuvre des politiques, procédures et programmes.

Ce dont vous aurez besoin pour réussir

• Expérience ou connaissance dans l'industrie du transport/logistique, incluant une bonne connaissance des méthodes et procédures (un atout)
• Maitrise du français, anglais fonctionnel
• Leader énergique et très motivé.
• Connaissances des applications informatiques reliées au travail (environnement Microsoft, SAP)
• Capacité à coordonner une grande variété de tâches et de responsabilités et à respecter les délais dans un environnement où le rythme est soutenu.
• Exprime et démontre constamment nos compétences fondamentales en matière de communication, d'innovation, de gestion du changement, d'établissement de relations et de leadership.
• Excellentes compétences organisationnelles, Excellentes aptitudes à la communication, Excellentes aptitudes à la résolution de problèmes
• Expérience dans la gestion et l’encadrement de personnel (syndiqué un atout important)
• Présentation d'une image professionnelle et positive

Ce que vous obtiendrez en retour

Ce poste est assorti d'une rémunération compétitive, d'avantages sociaux et de nombreuses autres incitations pour les employés. Des possibilités d'avancement de carrière au sein de l'une des entreprises canadiennes les plus stables et les plus importantes qui valorisent ses employés.

Ce que vous devez faire maintenant

Si ce poste vous intéresse, cliquez sur "Postuler maintenant" pour nous envoyer une copie actualisée de votre CV, ou appelez-nous dès maintenant. Si ce poste ne vous convient pas tout à fait mais que vous êtes à la recherche d'un nouveau poste, veuillez nous contacter pour un entretien de carrière confidentiel.

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Operations Supervisor | Montreal, QC | Evening shift | Up to 75K + 15% Bonus

Your new Company

Hays is proud to partner with a national courier looking to grow their operations team. Continuing its market dominance, our client is looking to strengthen its growing warehousing/distribution operations.

Your new position

The Sorting Operations Manager is responsible for the management and supervision of daily sorting activities, including the allocation and management of personnel, analysis and planning of activities, in collaboration with the other members of his/her sorting operations team.

• Communicate and implement policies, procedures and programs.
• Manage labor relations including the application of collective agreement provisions, including grievance resolution, work schedules, health and safety.
• Improve operational standards by monitoring employee performance through coaching, discipline, training and recognition.
• Achieve objectives as defined in the operational dashboard (health and safety, productivity, quality).
• Create a positive work environment, developing a sense of belonging among employees and creating a team atmosphere.
• Manage the performance of unionized employees (25-35), in line with operational standards and indices.
• All other related and assigned duties.

What you will need to be successful

• Consistently expresses and demonstrates our core competencies in communication, innovation, change management, relationship building and leadership.
• Energetic and highly motivated leader.
• Fluency in French, functional English
• Knowledge of work-related computer applications (Microsoft environment, SAP)
• Excellent organisational skills, Excellent communication skills, Excellent problem-solving skills
• Experience or knowledge in the transportation/logistics industry, including good knowledge of methods and procedures (an asset)
• Ability to coordinate a wide variety of tasks and responsibilities and meet deadlines in a fast-paced environment.
• Experience in managing and supervising staff (unionized a strong asset)
• Present a professional and positive image

What you will get in return

This position comes with competitive compensation, benefits and many other incentives for employees. Opportunities for career advancement within one of the most stable and important Canadian companies that values its employees.

What you need to do now

If you are interested in this position, click "Apply Now" to send us an updated copy of your CV, or give us a call now. If this position is not quite suitable for you but you are looking for a new position, please contact us for a confidential career interview.