Lawg 103 - Law - Fall 2023

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Hiring Unit: Faculty of Law
Course Number: LAWG 103
Course Title: Traditions Juridiques Autochtones
Course Credits: 3
1 Instructor
Term: Fall 2023
Course Schedule:Friday 14:35- 17:25 ( Student Affairs Office will contact you if there is a change to the date/time)
Location: Chancellor Day Hall
Course Description: Ce cours vise à introduire les étudiants aux traditions juridiques de certains peuples autochtones situés au Québec, notamment en insistant sur les liens étroits qui unissent les visions du monde autochtones et les systèmes juridiques qui en découlent. À cette fin, nous explorerons ensemble (1) les visions du monde et les contextes constitutionnels au sein desquels se déploient les traditions juridiques autochtones; (2) les impacts du contexte colonial sur les traditions juridiques autochtones et les défis de leurs revitalisations et (3) les relations entre le droit étatique (common law et droit civil) et les traditions juridiques autochtones aujourd'hui. Ce cours sert de fondement pour poursuivre l'apprentissages des traditions juridiques autochtones au fil de la formation transsystémique du programme de baccalauréat. Autant que possible, ce cours impliquera des membres de communautés autochtones en tant que partenaires et invités.
TQR: At a minimum, a first degree in law. Several years of significant practice or professional experience, in the relevant area; Experience in teaching undergraduate law students in a bilingual setting
The University may, at its discretion, assign the person of choice to give this Course/Teaching.
This posting will be taken down at 12:00 a.m. on the day indicated below as the deadline to apply. You have until 11:59 p.m. the day before the indicated deadline date to submit your application.
Unité D’embauche
Student Affairs Office
Titre Du Cours
Traditions Juridiques Autochtones
Code De Sujet
LAWG 103
Lieu
New Chancellor Day Hall
Horaire
Friday (14:35-17:25)
Date Limite Pour Postuler
2023-06-15
L’Université McGill recrute sur la base du mérite et s’est fermement engagée à promouvoir et instaurer l’équité et la diversité au sein de sa communauté. Nous accueillons favorablement les demandes d’emploi des personnes racisées et de minorités visibles, des femmes, des personnes autochtones, des personnes handicapées, des minorités ethniques, des personnes de toute orientation et identité sexuelles, ainsi que toute personne possédant les aptitudes et les connaissances lui permettant de travailler en collaboration avec diverses communautés. L’Université McGill met en œuvre un programme d’équité en matière d’emploi et invite les membres des groupes visés à indiquer leur appartenance à ces derniers dans leur dossier de candidature. Les personnes handicapées qui pourraient avoir besoin d’accommodements à n’importe quelle étape du processus de candidature sont invitées à communiquer en toute confidentialité, [email protected].