Directeur Financier Jobs

Description

POSTE PERMANENT

Nous recherchons un candidat pour le poste de directeur financier pour une grande entreprise dans le domaine de la distribution à Repentigny.

Principales responsabilités

Activités Techniques

• Participer à l’évolution des systèmes d’information en fonction des besoins et de la stratégie IT Groupe
• Analyser les marges et la rentabilité de l’action commerciale
• Aux informations et arrêtés comptables
• Aux indicateurs de suivi d’activité et de reporting
• Assurer le suivi des engagements juridiques (assurances, sous-traitance) en centralisant et validant l’ensemble des contrats établis.
• Au recouvrement
• Garantir la fiabilité des comptes et des documents financiers et comptables en conformité avec la législation, les règlements et les normes en vigueur
• Assurer la relation avec l'ensemble des interlocuteurs financiers (auditeurs légaux, fiscaliste, administration fiscale, banques ...)
• Accompagner le développement du Business en sécurisant les opérations au travers des process et de la contractualisation avec les partenaires de l’entreprise
• À l’établissement des comptes annuels et des déclarations fiscales
• Assurer la gestion de la trésorerie et les relations avec les banques locales
• Animer le crédit management selon les procédures Groupe
• Développer et fiabiliser le reporting mensuel en respect des procédures de gestion comptable et financière Groupe liées :

Activités Budgétaires

• Superviser le règlement des contentieux
• Etablir et suivre les budgets annuels des structures dont il a la charge et conformément aux directives de la Direction Financière du Groupe
• Suivre l’optimisation des flux financiers et établir son plan de financement
• Superviser la gestion de la trésorerie et émettre des recommandations sur l’allocation des ressources financières à la Direction

Activités Managériales

• Suivre les performances individuelles et collectives du service,
• Allouer les ressources nécessaires à la réalisation d’un projet.
• Informer, motiver et coordonner les équipes afin d’améliorer la performance du service.
• Décliner la politique du groupe au sein du service, puis auprès des collaborateurs,
• Animer l’équipe et la transversalité entre les différents services.
• Assurer le management des équipes :
• Etre à l’écoute des remarques, besoins de ses collaborateurs
• Définir les objectifs du service.
• Favoriser la montée en compétences des collaborateurs ainsi que les évolutions de carrière,
• Optimiser les processus existants afin d’améliorer le fonctionnement quotidien du service.

Requirements

Exigences reliées au poste

• Bilinguisme
• Minimum de 5 ans d'expérience en audit externe et/ou en industrie
• Titre CPA

Ce que l'entreprise offre

• Horaire flexible
• Salaire au marcché
• Cellulaire
• Et plus encore;
• Bonification annuelle selon la performance
• Télétravail hybride

Pour des informations supplémentaires, communiquer avec Caroline Gélinas au 514-600-8891.

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Des questions? Communiquez avec le bureau de votre région au 1.888.490.5461. Tous les candidats répondant à des offres d’emploi au Canada doivent être autorisés à y travailler.

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