Analyste Fp&A - Inventaire

Chez RONA, plus de 26 000 employé(e)s cultivent leur passion chaque jour. Nos équipes sont animées par la volonté d’aider nos clients à faire de leurs projets une réalité, et engagées à faire une différence dans les communautés où nous sommes établis.

Nous exploitons ou desservons quelque 450 magasins corporatifs et marchands affiliés indépendants. Grâce à une offre de produits et services unique et à des formats complémentaires allant des quincailleries de quartier aux magasins de grande surface, nos enseignes RONA, Lowe’s, Réno-Dépôt et Dick’s Lumber sont outillées pour répondre à tous les besoins des rénovateurs amateurs, des rénovateurs expérimentés et des professionnels de la construction.

Vous avez le talent? Nous avons les outils! Chez nous, votre travail et vos idées contribuent à bâtir une organisation florissante. Votre voix sera toujours entendue et valorisée. Vous trouverez des possibilités de carrière à la mesure de vos ambitions et pourrez développer encore davantage l’ensemble de compétences qui vous rend unique.

Si vous cherchez à faire ce que vous aimez, nous pourrions être parfaits l’un pour l’autre.

Nos attentes

Relevant du Chef finance, l’Analyste financier, FP&A - Inventaire sera responsable de participer à l’analyse des activités des équipes de la Chaine d’approvisionnement / Planification de la demande. En collaboration avec les autres équipes de finance, la personne choisie aura également le rôle d’accompagner ses clients internes dans le suivi des résultats, de plans d’actions, de l’élaboration de prévision, de budget et plan stratégique afin d’aider à l’atteinte des objectifs financiers.

Le rôle

• Faire le suivi de l’inventaire âgé, obsolète et à déplacement lent
• Prévisions des fonds de roulement
• Participes aux prévisions relatives aux provisions et aux radiations des stocks, et participe à l’exercice de budgétisation annuelle.
• Participer à la mise en place de modèle pour faciliter les processus prévisionnel, budgétaire et plans stratégiques
• Analyser et interpréter les résultats financiers et KPI
• Écriture trimestrielle de provision pour obsolescence
• Supporter l’organisation dans le suivi des projets (PLR, Wedges, etc) touchant la Chaine d’approvisionnement
• Suivi des niveaux d’inventaires
• Agir comme partenaire d’affaires auprès des équipes faisant partie de la Chaine d’approvisionnement / Planification de la demande.
• Supporter l’équipe de la Chaine d’approvisionnement dans la mise en place et le suivi de plan d’action

Les compétences que nous recherchons

• Capacité à travailler sous pression dans un environnement en forte croissance et en évolution rapide
• Excellentes habiletés d'analyse, de synthèse et de présentation à la direction
• Expérience au niveau du Commerce de détail et/ou de l’inventaire Chaine d’approvisionnement, un atout
• Solides habiletés pour les relations interpersonnelles, le travail d'équipe et la collaboration avec de multiples parties prenantes
• Formation universitaire de premier cycle en finance, comptabilité ou économie;
• Autonome, motivé, axé résultats avec un focus sur la présentation d’un travail de haute qualité
• Excellente connaissance des outils informatiques dont Excel
• Minimum de 3 années d'expérience dans un rôle d’analyste financier

En travaillant chez RONA, vous bénéficierez de nombreux avantages, tels que ce qui suit :

• Une sensibilité à l’équilibre travail-vie personnelle
• Des bornes de recharge pour voitures électriques
• Un employeur engagé dans sa communauté
• Un centre de conditionnement physique, des activités sportives et des douches
• Une cafétéria avec un menu de qualité cuisiné par un chef dédié, des options santé et des stations de café Brûleries FARO et Tim Hortons
• Des rabais exclusifs aux employé(e)s, en plus d’un rabais de 10 % en magasin (dans toutes les enseignes de RONA)
• Un environnement de travail inclusif et sécuritaire
• Un centre de la petite enfance pouvant accueillir 78 enfants
• Et plus encore!
• Des avantages sociaux : régime de retraite, primes annuelles, programme d’encouragement aux études, etc.
• La possibilité d’évoluer au sein de l’organisation

Le générique masculin est utilisé sans discrimination et uniquement dans le but d’alléger le texte. RONA est déterminée à encourager la diversité et l’inclusion. Nous sommes heureux d’étudier la demande d’emploi de tous les candidats qualifiés, sans égard à leur race, couleur, religion, orientation sexuelle, genre, nationalité d’origine, âge, handicap ou tout autre statut protégé par la loi.