Responsable Des Inventaires Jobs

Les qualifications du candidat idéal

Avantages sociaux (santé et dentaire)

Participation à un REER avec cotisations de l’employeur

Une culture d’entreprise dynamique et inclusive

Une équipe qui encourage la croissance

Une occasion de jouer un rôle marquant et percutant au sein de l’organisation

Salaire compétitif - à discuter en fonction de votre expérience;

Régime d’avantages sociaux (vacances, assurances collectives, etc.);

Établir et maintenir des relations stratégiques et durables avec les réseaux de fournisseurs existants.

Favoriser le travail d'équipe, la collaboration et la création d'opportunités en interne et avec des tiers importants.

Participer à la gestion des projets qui incluent des analyses de performance et de rentabilité.

S’assurer que l’offre produit de chacun des fournisseurs est optimale et à jour.

Bilingue anglais et français (oral et écrit)

Maîtrise avancée des logiciels de la suite Office, notamment Excel, et des logiciels de création (InDesign, PhotoShop)

- Définition de la stratégie de notre portfolio d’Importation Privée

- Soutien à l’équipe de ventes dédiée au portfolio d’Importation Privée

- Facturation et suivi auprès des clients licenciés, particuliers et corporatifs

- Soutien à la création des outils techniques de l’équipe de vente : fiches techniques, fiches PromoPunch

Veiller au respect des lois, normes et exigences requises par la certification, la convention collective, l’OIIAQ et l’OIIQ.

Des formations offertes par l’organisation.

La gestion de l’équipe des soins.

Rédiger les plans de soins des résidents et les plans de travail du personnel soignant et en superviser l’application.

Évaluer la clientèle afin d’identifier les soins appropriés.

S’assurer que les différents rapports relatifs aux soins sont complétés selon les standards de l’entreprise.

Évaluer, analyser et documenter certaines procédures afin d’améliorer des processus existants ou en concevoir des nouveaux. Participer à l’élaboration de solutions.

DEC ou diplôme universitaire d’un programme en chaine d’approvisionnement ou gestion des opérations, un atout

Minimum de deux années d’expérience en gestion de la chaîne d’approvisionnement, incluant l’utilisation d’un système MRP/ERP sur une base régulière

Maîtriser les logiciels Microsoft Office (Word, Excel et Outlook),

Connaissance de SAP, module MM, un atout

Posséder une bonne capacité d’analyse et de synthèse,

Diplôme BA/BS en finance, économie ou autres domaines liés aux affaires

Responsable de l'activation de l'actif sous gestion d'Alternatives et de la croissance des revenus dans la région

Une entreprise avec une marque forte et des résultats solides à l'avenant ;

Culture de mobilité interne, de collaboration et de partenariat valorisé avec les RH de l'entreprise ;

Rémunération compétitive (salaire et bonus potentiels);

Politique généreuse de congé parental et de soutien à l'éducation ;

Veiller au respect des politiques de la faculté et de l'université et à la mise en œuvre des meilleures pratiques.

Identifier et gérer les risques opérationnels. Gérer les contrats et les ententes de niveau de service.

Préparer des rapports sur les activités du service, les tâches, les mesures opérationnelles, etc.

Gérer une équipe de 5 à 10 subordonnés directs :

Diriger, motiver et encadrer une équipe de professionnels de la TI.

Fixer les objectifs généraux de l'équipe, suivre les besoins en personnel, recruter, former, encadrer et intégrer les nouveaux membres de l'équipe.

De solides compétences dans le développement de relations avec tous les niveaux de management et de clients (internes et externes).

Formation : diplôme d’études postsecondaires dans un programme de finance, de comptabilité ou d’administration des affaires

Recherche, recommande et met en œuvre des moyens d’améliorer l’efficacité du processus de collecte.

Créer une culture efficace de gestion des collections basée sur un processus solide, une amélioration continue et un développement d’équipe.

Contrôlez la productivité des collecteurs à travers divers rapports et KPI.

Travaillez en étroite collaboration avec la gestion des comptes, le service client, les opérations afin d’assurer la satisfaction du service client.

La coordonnatrice, gestion des inventaires ou le coordonnateur gestion des inventaires recherché(e), détient les qualifications suivantes :

Assurance collectives complète (vie, invalidité, médical, dentaire, lunettes et voyage) ;

Fonds de pension avec participation de l’employeur ;

Poste hybride avec flexibilité d’horaire ;

Rabais avantageux sur les produits Olymel, La Fernandière, Flamingo, Lafleur, etc. ;

Et bien plus encore …

Assurer le développement de la structure de sport représentatif de l’institution ;

Planifier et organiser les activités sportives compétitives et récréatives ;

Agir comme personne-référence auprès des entraîneurs et des élèves ;

Engager les entraîneurs et assurer toute communication avec eux ;

Recueillir les données nécessaires pour les inscriptions ;

Collaborer aux achats du matériel ;

Collaborer étroitement avec les différents départements pour comprendre leurs besoins en approvisionnement et coordonner les activités pour répondre à ces besoins.

Évaluer les performances des fournisseurs, développer des relations solides et négocier les meilleures conditions d'achat pour l'entreprise.

Diplôme d'études secondaire 5 minimum.

Excellente maîtrise du français à l'oral et à l'écrit

Niveau opérationnel en anglais à l'oral et à l'écrit

Compétences en gestion des achats et en gestion des stocks

Préparer les dossiers d'audit, mission d'examen et avis au lecteur selon les normes comptables actuelles;

Effectuer des procédés de vérification conformément au mémoire de planification;

Préparer les déclarations d'impôts des sociétés;

Rédiger des lettres de recommandations pour les clients;

Mandats divers, préparation de plan d'affaire et prévisions financières.

Vous êtes reconnu pour votre sens des responsabilités;

Faire part de ta vision des choses en participant aux rencontres de clarifications et négociations avec les clients potentiels.

Être autonome dans son travail en gérant efficacement les priorités et être en mesure de remettre rapidement les soumissions pour révision.

Expérience minimale de 3 ans dans le domaine de la construction en génie civil ou minier.

Baccalauréat en génie civil ou une combinaison d’expérience et d’un diplôme d’études collégiales en technologie du génie civil ou domaine connexe.

Excellentes habiletés de communication: apte à rencontrer les clients et à se déplacer sur les chantiers.

Grande polyvalence, débrouillardise et soif d’apprentissage.

Référent lors des enquêtes d’incidents de sécurité des procédés

Animation des analyses de risques HAZOP et HAZID et suivi des plans d’actions

Participer à l’étude des nouveaux procédés sous l’angle du risque thermique, du risque ATEX, du risque toxicologique et environnemental

Revoir les anciens procédés et proposer des modifications pour diminuer les risques

Etre impliqué dans le comité de gestion des changements

Participer à des missions variées en sécurité des procédés

REER avec contribution de l'employeur

Formation continue pour votre progression de carrière

formation continue pour votre progression de carrière

Être attentif aux détails et au contrôle visuel;

Bonne connaissance d’Excel, ERP un atout;

Être très minutieux et organisé;

Bonne forme physique pour lever des poids autour de 5 Kg;

Avoir une bonne dextérité manuelle et opérationnelle.