Directeur Ou Directrice De Projets En Construction Senior Jobs

Integrated Asset and Facilities Management

Have a technical background in design and project management/implementation in industrial environments

Be agile with ERP and project management tools

Relevant experience of 10 years minimum

Be a communicator and have good writing skills

Have a good knowledge of pinch analysis and other process analysis

Direction générale : Direction générale de la Montérégie (DGM)

Direction : Direction des projets

Nombre d’emplois à pourvoir : 1

Statut de l’emploi : Régulier

Lieu de travail : 180, boul. D'Anjou, Châteauguay J6K 1C4

Télétravail : En mode hybride (télétravail et présentiel) en fonction de la politique gouvernementale

Une gamme complète d’avantages sociaux (assurances collectives avec coûts partagés dès l’embauche, REER collectif);

Un service de soins santé virtuels télémédecine;

Un remboursement annuel des frais d’activités sportives;

Des occasions de développement des compétences;

Un horaire flexible et possibilité de comprimer les heures de travail;

Une politique interne pour encourager le télétravail;

Une gamme complète d’avantages sociaux (assurances collectives avec coûts partagés dès l’embauche, REER collectif);

Un service de soins santé virtuels télémédecine;

Un remboursement annuel des frais d’activités sportives;

Des occasions de développement des compétences;

Un horaire flexible et possibilité de comprimer les heures de travail;

Une politique interne pour encourager le télétravail;

Régime de retraite à prestations déterminées

Horaires flexibles – importance accordée à l’équilibre travail - vie personnelle

Remboursement des cotisations d’adhésion d’association professionnelle

Programme d’encouragement à la santé au travail et au développement durable

Des équipes dynamiques, engagées et orientées vers la collaboration

Vous désirez faire partie d’une équipe engagée à faire une différence dans l’économie du Québec?

Une gamme complète d'avantages sociaux (assurance collective à frais partagés à l'embauche, REER collectif) ;

Un service de santé virtuel de télémédecine ;

Un remboursement annuel des dépenses sportives ;

Opportunités de développement des compétences ;

Horaires flexibles et possibilité de comprimer les horaires de travail ;

Politique interne d'incitation au télétravail.

Superviser et gérer une équipe de chargés de projets en fournissant un encadrement, une orientation et un soutien adéquat

Planifier, supporter l’exécution et clôturer les projets en veillant aux respects des objectifs de coûts, délais et qualité

Évaluer et améliorer continuellement les processus et méthodes pour optimiser la performance de l’équipe et la réussite des projets

Définir les besoins et gérer les ressources humaines de son département

Participer à la prise de décision pour les initiatives de projet à long terme

3 à 5 ans d’expérience au sein d’une équipe de direction

Une gamme complète d’avantages sociaux (assurances collectives avec coûts partagés dès l’embauche, REER collectif);

Un service de soins santé virtuels télémédecine;

Un remboursement annuel des frais d’activités sportives;

Des occasions de développement des compétences;

Un horaire flexible et possibilité de comprimer les heures de travail;

Une politique interne pour encourager le télétravail;

Une gamme complète d’avantages sociaux (assurances collectives avec coûts partagés dès l’embauche, REER collectif);

Un service de soins santé virtuels télémédecine;

Un remboursement annuel des frais d’activités sportives;

Des occasions de développement des compétences;

Un horaire flexible et possibilité de comprimer les heures de travail;

Une politique interne pour encourager le télétravail;

Superviser et gérer une équipe de chargés de projets en fournissant un encadrement, une orientation et un soutien adéquat;

Planifier, supporter l’exécution et clôturer les projets en veillant aux respects des objectifs de coûts, délais et qualité;

Évaluer et améliorer continuellement les processus et méthodes pour optimiser la performance de l’équipe et la réussite des projets;

Définir les besoins et gérer les ressources humaines de son département;

Participer à la prise de décision pour les initiatives de projet à long terme;

Horaire de jour à 37,5/h semaine;

Coordonner les travaux en collaboration avec le surintendant (échéancier, besoins en main-d’œuvre, équipement requis, etc.);

Faire les commandes d'achats de matériaux au chantier;

Effectuer le suivi de projets (estimation, soumission au client, avis de changements, négociation, émission des commandes et/ou du contrat);

Entretenir des relations d'affaires avec tous les clients passés et présents en prévision du futur;

Préparer des bilans de projet (méthode de construction, ratio de productivité, prix unitaire).

Avoir de fortes aptitudes en gestion, communication, négociation et résolution de problèmes;