Conseiller Ou Conseillère Aux Communications

Joignez une équipe dédiée au rayonnement des RH dans l’industrie touristique québécoise!

L’industrie touristique est confrontée à un enjeu majeur, la rareté de main-d’œuvre. Tu cherches un emploi dans lequel tu pourras faire partie de la solution afin de relever les défis RH, parfaire tes connaissances et contribuer à la relance du secteur touristique?

Tu pourrais être la personne que l’on cherche !

Le Conseil québécois des ressources humaines en tourisme est à la recherche d’un conseiller ou d’une conseillère aux communications qui détient une expertise en communication corporative afin de bonifier notre équipe. Une personne pour qui la qualité du message supplante de loin la quantité de mots à utiliser! Dans le cadre de cet emploi, tu seras au cœur des actions du CQRHT et tu collaboreras directement avec notre Responsable des communications, notamment en étant responsable de :

• Rédiger des communiqués de presse, mémoires, infolettres, brief média;
• Coordonner et mettre en œuvre la stratégie de contenu sur les médias sociaux (Facebook, LinkedIn);
• Assurer le respect de l’image de marque du CQ RHT, de même que celle des bailleurs de fonds impliqués dans les projets;
• Effectuer une veille médiatique des enjeux qui ont un lien avec les mandats et initiatives du CQ RHT;
• Collaborer à la planification et la réalisation du plan de communication annuel;
• Effectuer le démarchage requis en lien avec les sollicitations et/ou demandes d’entrevues;
• Analyser les retombées médiatiques et en tirer des analyses.
• Coordonner la réalisation du rapport annuel de gestion;

Profilrecherché

• Excellente maitrise de la langue française à l’oral et à l’écrit;
• Bonnes connaissances des outils numériques reliés au poste (Mailchimp, Suite Office, WordPress, Canva, Trello, Google Analytics);
• Trois (3) à cinq(5) ans d’expérience dans un rôle similaire (communication, gestion de projets);
• Facilité avec la gestion de réseaux sociaux, incluant le Business Manager;
• Très bon sens de l’organisation (gestion du temps et des priorités);
• Une connaissance de l’industrie touristique est un atout;
• Baccalauréat en communications, relations publiques ou en marketing;
• Capacité d’adaptation et proactivité;
• Une connaissance des ressources humaines est un atout;

Pourquoi se joindre à notre équipe ?

C’est simple, parce qu’on ne s’ennuie jamais! Travailler au CQRHT et dans l’industrie touristique, c’est faire partie d’une équipe passionnée, créative, qui a à cœur de travailler ensemble pour faire rayonner ses talents et ses régions! Au quotidien, tu peux envisager des rencontres individuelles et en équipe, interne comme externe, ponctuée de séances de remue-méninges.

La diversité et le caractère innovateur des projets créent des occasions d’apprentissage fabuleuses qui nous plongent dans l’action avec des gens animés par le tourisme!

Conditions de travail

La cerise sur le sundae, le CQRHT t’offre d’excellentes conditions de travail: un emploi à temps complet (35 heures par semaine), bien rémunéré (entre 55000$ et 65000$), en mode hybride (3 journées en télétravail et 2 journées à notre bureau situé à Longueuil), un programme d’assurances collectives, une structure horizontale, des comités (social et mieux-être) et bien plus encore! Nous t’équiperons également d’un ordinateur portable et nous paierons une bonne partie de la mensualité de ton téléphone cellulaire.

Postulez maintenant

Viens relever les défis RH de l’industrie touristique avec nous en nous envoyant ton curriculum vitae par courriel au plus tard le 5 juin 2023, à l’adresse courriel RH@cqrht.qc.ca.

À noter que seuls les candidats retenus pour une entrevue seront contactés.