Stagiaire Pioneer Ouest Du Quebec Jobs

Faire croître la part de marché et le revenu dans le territoire assigné

Accomplir des tâches administratives et soumettre des rapports conformément aux politiques et procédures de la société.

Démontrer les valeurs de la société que sont : Travail d’équipe, Leadership et Conviction pour obtenir un avantage concurrentiel.

Personnalité dynamique et motivée capable de travailler avec peu de supervision.

Posséder de très bonnes capacités d’organisation, d’analyse, et d’établissement et de maintien de relations.

Être légalement autorisé(e) à travailler au Canada et excellez en matière de communication et de négociation.

Mener des entrevues avec des clients

Élaborer la théorie d'une cause

Gérer un processus de médiation (en tout ou en partie)

Appliquer les règles administratives de la pratique à des situations factuelles (facturation, gestion d'un cabinet, etc.)

Procéder à l'analyse de dossiers

Conduire une négociation (en tout ou en partie)

Mettre en place des stratégies efficaces de recrutement de patients en fonction de chaque projet.

Créer et gérer le contenu numérique et traditionnel de l'entreprise pour toutes les actions liées au recrutement des patients.

Favoriser le référencement en optimisant le contenu des pages Web.

Développer, gérer et maximiser les campagnes commanditées sur les réseaux sociaux pour augmenter la visibilité de l'entreprise.

Collaborer à la gestion du budget publicitaire et optimiser son utilisation.

Mettre à jour l’information liée aux projets sur notre site Web des participants.

Utilize WealthServ to provide appropriate data on Advisor segmentation and other special projects to assist senior management.

Job Knowledge / Work Experience

Prepare and distribute all forms of Advisor communication; manage various distribution lists for communication purposes.

Assist the Vice-President, Sales in carrying out his responsibilities including assisting in coordinating and managing his schedule.

Minimum 3 years’ experience in a related field required

Excellent knowledge of MS Office (Excel, Word and Outlook) required

Un environnement de travail dynamique et coopératif;

Un groupe de support incluant tous les ergothérapeutes du réseau;

Des assurances collectives avec la participation de l'employeur;

Membre en règle ou futur membre de l’OEQ;

Intérêt à travailler dans un environnement multidisciplinaire;

Intérêt à travailler avec une clientèle privée, CNESST et SAAQ;

Willingness to take directions from all levels of management

Basic mechanical and plumbing skills including knowledge of the corresponding tools in these trades

Use of CMMS system software for work order management (PC & Mobile based)

Communicate with the lead, supervisor, co-workers, managers, and customers professionally

A solid commitment to the guest experience

At a minimum, 2 years of hands- on experience with all aspects of facility/ building maintenance

Strong knowledge of Work Order Control procedures and required time management to work within CMMS Systems

Experience with subcontractor and vendor contract management

Able to use specialty hand tools, specialty diagnostic tools, and knowledge of maintenance shop practices with experience at the Journeyman level

Perform general maintenance tech duties as assigned by Site Operations Management team

Executing and optimizing operational responsibilities to ensure seamless delivery of services

Navigating in a dynamic and fast paced environment while balancing responsibilities of the role, providing oversight, and meet deliverables

Ton bien-être nous tient à cœur : des assurances collectives complètes

Nous te soutenons par une formation complète et rémunérée pour assurer ton succès

Démontrer tes compétences de vente et de persuasion dans le but d’atteindre et même de dépasser tes objectifs

Faire marcher les affaires : Offrir des produits exclusifs et des services personnalisés, entièrement dédiées aux entreprises

Être dynamique et avoir le sens du service client

Avoir envie de te dépasser et d’apprendre de nouvelles techniques de ventes

Utilizes ITIL standards for Incident, request, configuration, change and problem management

Works with the service management and delivery manger team for continuous improvement

Performance management ( individual and team based metrics)

Experience with remote access and client workstation support

Highly Preferred Skills and Experience:

Prioritize assigned day-to-day desktop support requirements via ITSM Tool in order to meet established service level agreements