Directeur Département Des Projets D’optimisation Jobs

Diriger les projets majeurs au sein de la direction;

Faire évoluer les solutions d’affaires ainsi que l’offre de services externes en recouvrement de créances;

Détenir un diplôme d’études universitaires équivalant à une 16e année d’études et reconnu par une autorité compétente;

Posséder 4 années d’expérience à titre de cadre, accumulées dans plus d’un emploi;

Détenir des connaissances générales dans les domaines de l’administration et des technologies de l’information;

La prise en charge de projets d’envergure;

Une formation en gestion de projets ou une certification PMP un atout ;

Participer au développement de la stratégie du département projets capitaux ;

Établir et contrôler les budgets du département projets capitaux ;

Superviser une équipe d’ingénieurs (internes et externes) et de chargés de projet qui participeront à la réalisation des projets capitaux ;

Rédiger, négocier et gérer les contrats avec les sous-traitants et les fournisseurs et approuver les livrables ;

Intégrer et assurer la gestion des risques ;

Connaissance des principaux programmes offerts au Département des sciences infirmières et du fonctionnement des stages;

Évaluer les besoins relatifs au bon fonctionnement de l’ensemble des activités du CASSI et du secteur des stages;

Développer et mettre en œuvre des mécanismes efficaces de planification, de coordination, de suivi et de bilan des opérations;

Assurer la planification et la coordination des activités en arrimage avec les unités concernées ainsi qu’avec les partenaires;

Concevoir et développer des projets d’amélioration continue des processus de travail en collaboration avec les équipes en place;

Assurer une concertation continue avec les responsables des activités académiques et les partenaires du milieu;

Superviser et gérer une équipe de chargés de projets en fournissant un encadrement, une orientation et un soutien adéquat

Planifier, supporter l’exécution et clôturer les projets en veillant aux respects des objectifs de coûts, délais et qualité

Évaluer et améliorer continuellement les processus et méthodes pour optimiser la performance de l’équipe et la réussite des projets

Définir les besoins et gérer les ressources humaines de son département

Participer à la prise de décision pour les initiatives de projet à long terme

3 à 5 ans d’expérience au sein d’une équipe de direction

Superviser et gérer une équipe de chargés de projets en fournissant un encadrement, une orientation et un soutien adéquat;

Planifier, supporter l’exécution et clôturer les projets en veillant aux respects des objectifs de coûts, délais et qualité;

Évaluer et améliorer continuellement les processus et méthodes pour optimiser la performance de l’équipe et la réussite des projets;

Définir les besoins et gérer les ressources humaines de son département;

Participer à la prise de décision pour les initiatives de projet à long terme;

Horaire de jour à 37,5/h semaine;

Salaire annuel à attribuer selon l’expérience et les qualifications;

Entretenir des relations durables et productives avec les clients existants;

Évaluer les risques associés aux nouvelles initiatives et être prêt à faire face à des situations imprévues.

Participer à l’élaboration du plan des ventes;

Responsable des revenus établis au plan de ventes;

Coordonner, participer et réaliser les ventes requises en partenariat avec le directeur des ventes et du développement des affaires;

Salaire annuel à attribuer selon l’expérience et les qualifications;

Entretenir des relations durables et productives avec les clients existants;

Évaluer les risques associés aux nouvelles initiatives et être prêt à faire face à des situations imprévues.

Participer à l’élaboration du plan des ventes;

Responsable des revenus établis au plan de ventes;

Coordonner, participer et réaliser les ventes requises en partenariat avec le directeur des ventes et du développement des affaires;