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Company

WestRock Company

Address Candiac, Quebec, Canada
Employment type FULL_TIME
Salary
Category Packaging and Containers Manufacturing
Expires 2023-09-17
Posted at 9 months ago
Job Description
Description & Requirements


WestRock (NYSE :WRK) is a global leader in sustainable paper and packaging solutions. We are materials scientists, packaging designers, mechanical engineers and manufacturing experts with a shared purpose: Innovate Boldly. Package Sustainably. Guided by our values of integrity, respect, accountability and excellence, we use leading science and technology to more fiber-based packaging forward.


Responsabilités


Sous la supervision générale du superviseur Contrôle qualité, l’inspecteur triage effectue le triage des lots de production avec défauts déjà identifiés par les inspecteurs aux modèles ou les défauts identifiés en cours de production.


En fonction des critères spécifiques de défectuosité, il doit trier les lots de façon à donner une image représentative de l'ensemble de la production, le tout dans le but de fournir un produit de qualité répondant aux normes du client dans les meilleurs délais possibles.


Exigences


  • Diplôme d’études secondaires.
  • Doit être en mesure de travailler sur des quarts de 12 heures, de jour lundi, mardi, mercredi, / ou / jeudi vendredi et samedi.


Avantages


Salaire : 22.33$ de l’heure


Le poste est permanent, syndiqué. Vous devez posséder un véhicule car les transports en commun sont difficilement accessibles.


Nous travaillons 36 heures et sommes payés 37.5.


Nous offrons des assurances collectives dès la première journée, un plan pour la retraite. Les vêtements de travail sont fournis, les souliers de sécurité ainsi que les services d’une cafétéria sur place! Notre usine est climatisée, et nous avons une borne pour voiture électrique.


WestRock is an Equal Opportunity Employer. We strive to create and maintain a diverse workforce where everyone feels valued, respected, and included. WestRock does not discriminate on the basis of race, color, religion, national origin, sex, age, disability, veteran status, sexual orientation, gender identity, or any other basis protected by federal, state or local law.